premia rozliczana za nieobecność - Forum Prawne

skot84

Witam serdecznie czy noj zakładmial prawo wprowadzić taką informacje w życie:
"od 1 lutego
Premia uznaniowa bedzie adekwatna do liczby przepracowanych dni. Za każdy
dzień nieobecności 1% mniej premii uznaniowej (czyli chorobowe, urlop
ojcowski, krew)"

Czy jest to zgodne z kodeksem pracy??

AnJay

Tak, premia jest uznaniowa, zależy od widzimisię pracodawcy.

anthony

Moje pytanie, pracuję w służbie mundurowej po 12 godzin dziennie w systemie czterozmianowym. Jednak oddając krew mam usprawiedliwione 8 godzin, więc 4 godziny idą mi w rozliczeniu na minus. Na swoje usprawiedliwienie zakład mówi, że ich system komputerowy obliczający ilość przepracowanych godzin rozlicza od pn-pt po 8 godzin. Tak więc planowo pracując w sobotę, otrzymając zgodę dyrektora na oddanie krwi w tym dniu jestem minus 12 godzin w plecy gdyż moja nieobecność w pracy nie jest usprawiedliwiona. Czy jest to właściwe podejście, gdy ja planem służby pracuje każdy dzień tygodnia i za każdym razem po 12 godzin???

anthony

Ponadto gdy udając się oddać krew i zostawiając w kadrach odpowiednie zaświadczenie jest odciągana 1/365 część premii rocznej. Natomiast oddając krew i zostawiając zwolnienie lekarskie nagroda nie jest mi odbierana. Nonsens???