mobbing od strony współpracownika - Forum Prawne

 


Wróć   Forum Prawne > Pomoc prawna z zakresu prawa prywatnego > Prawo pracy

Prawo pracy - aktualne tematy:

  • § Pracownica w ciąży, co dalej.....
    WITAM czy jesteście Państwo w stanie odpowiedzieć mi na pytanie.... Otóż 12.01 br została podpisana z...
  • § Umowa o prace
    Witam, Otrzymałem umowę o pracę na okres próbny. Podpisałem ją i pracodawca powiedział, jest to umowa na okres...
  • § Co mi grozi
    Witam! Właśnie dowiedziałam się że zlamalam regulamin obowiązujący w mojej firmie. Chodzi o zapis że nie...

Odpowiedz
 
12-04-2011, 18:16  
gosia1982
Początkujący
 
Posty: 9
Domyślnie mobbing od strony współpracownika

Witam,
mój znajomy ma problem ze swoją współpracownicą. Jest to osoba, ważna dla pracodawcy, która pracuje w tej firmie 11lat. Mój znajomy pracuje od lipca 2010r. Od pierwszych dni współpracownica dręczy go. To znaczy dochodziło do takiej sytuacji jak mobbing i wyzywanie od idiotów. Dodam, że tylko ona ma problem z moim znajomym. Pracodawca jest zadowolony, ale niestety współpracownica jest ulubienicą szefa, więc znajomy nie jest w stanie w żaden sposób dotrzeć do niej. Jest nękany przez nią, a przy pracodawcy słodka jak miód. Osobiście myślę, ze jest on zbyt miły dla niej i uprzejmy, ale z kolei nie jest to człowiek, który potrafi być chamski w stosunku do starszych osób.
Czy jest jakiś ustawa, która pomoże znajomemu w razie zwolnienia? myśli on żeby rzucić pracę przez tą kobietę... myśli i stresuje się nią nawet w wolne dni....

proszę w jego imieniu o pomoc i z góry dziękuję

Gosia
gosia1982 jest off-line  
12-04-2011, 18:19  
Regand
Praktyk
 
Regand na Forum Prawnym
 
Posty: 16.580
Domyślnie RE: mobbing od strony współpracownika

Pomoze przed czym?
Jaka ma umowe?Czas okreslony czy nieokreslony?
Regand jest off-line  
12-04-2011, 18:26  
gosia1982
Początkujący
 
Posty: 9
Domyślnie RE: mobbing od strony współpracownika

Znajomy ma kredyt mieszkaniowy i boi się utraty pracy. Ale gdyby nie wytrzymał to wygarnie jej co o niej myśli, co na pewno zakończy się zwolnieniem (stosunki szefa z tą kobietą są zażyłe). Chodzi o to, żeby mógł w trakcie rozmowy powiedzieć, że zna swoje prawa w razie dalszych obelg i w razie zwolnienia, żeby mógł dochodzić swoich praw w sądzie. W tej pracy to kombinują z zatrudnieniem. Z tego co wiem oficjalnie jest zatrudniony na pół etatu a umowę ma do 2014 roku. Ale nie jestem pewna.
gosia1982 jest off-line  
12-04-2011, 18:52  
Regand
Praktyk
 
Regand na Forum Prawnym
 
Posty: 16.580
Domyślnie RE: mobbing od strony współpracownika

Jak ma umowe na czas okreslony to jak pracodawca bedzie mial taka ochote to da mu wypowiedzenie 2 tyg. bez potrzeby uzsadniania i nikt tu nic nie pomoze.

A niby jakich praw chce sie domagac w sadzie? Bo za to, ze wspolpracownica go "dreczy" i on z tego powodu bedzie musial sie zwolnic to i tak nic nie dostanie.
Regand jest off-line  
Linki sponsorowane

Czasy w strefie GMT +1. Teraz jest 06:38.