Wezwanie do sądu a dzień wolny? - Forum Prawne

 


Wróć   Forum Prawne > Pomoc prawna z zakresu prawa prywatnego > Prawo pracy

Prawo pracy - aktualne tematy:

  • § zasiłek macierzyński a rozpocz...
    Jestem zatrudniona w firmie na umowę o prace na czas niekoreślony. w 2013 urodziłam pierwsze dziecko, przez rok...
  • § Proszę o pomoc
    Witam, mam taki problem szef dostał donos oskarżający mnie o kradzież w pracy, jest to jakieś pomówienie, nic mi...
  • § Pracodawca zmienia siedzibę
    Witam, Mam następujący problem natury formalnej. Jeżeli gdzieś popełniłem błąd w toku mojego rozumowania to mnie...

Odpowiedz
 
13-04-2011, 20:34  
Czapl
Użytkownik
 
Posty: 55
Domyślnie Wezwanie do sądu a dzień wolny?

Czy może orientuje się ktoś, jaki jest stosunek pracodawcy do dnia wolnego spowodowanego wezwaniem do sądu? Czy taki dzień powinien być dniem wolnym płatnym, czy jest to dzień wolny, który nie jest płatny. Czy jest to objęte jakimś konkretnym artykułem, że pracodawca ma obowiązek dać dzień wolny płatny komuś, kto przecież jest wzywany przez Państwo do wstawienia się na rozprawie. A brak obecności to grzywna ponad 500 zł a nawet wyrok czy doprowadzenie siłą?
Czapl jest off-line  
13-04-2011, 20:39  
spamergt
Stały bywalec
 
Posty: 2.052
Domyślnie RE: Wezwanie do sądu a dzień wolny?

dzień wolny niepłatny
spamergt jest off-line  
13-04-2011, 20:40  
Ślimak
Moderator
 
Ślimak na Forum Prawnym
 
Posty: 5.570
Domyślnie RE: Wezwanie do sądu a dzień wolny?

Jeśli obecność w sądzie jest wg wezwania obowiązkowa należy przed tym dniem okazać wezwanie pracodawcy i poprosić o wystawienie dodatkowo zaświadczenia o utraconym dochodzie.
Pracodawca nie płaci za ten dzień, za utraconą dniówkę i koszty dojazdu (komunikacją publiczną klasy 2 na podstawie biletów) płaci sąd. Proszę zadbać żeby dostać papierek że się było na rozprawie i potem dać go pracodawcy - będzie to nieobecność usprawiedliwiona. Pracodawca nie może odmówić takiego wolnego jeśli wezwanie jest obowiązkowe - jeśli to zrobi proszę zażądać odmowy na piśmie
Ślimak jest off-line  
13-04-2011, 20:48  
Czapl
Użytkownik
 
Posty: 55
Domyślnie RE: Wezwanie do sądu a dzień wolny?

Acha, czyli rozumie, że za ten stracony dzień zapłaci sąd? Czyli tak jak Pan wcześniej wspominał, mam załatwić od pracodawcy zaświadczenie o utraconym dochodzie i dostarczyć go na rozprawę? Jestem świadkiem w sprawie pobicia i moja obecność na sprawie jest obowiązkowa. 2 dni temu dostarczyłem pracodawcy wezwanie do sądu. Dzień wolny otrzymałem, tylko zastanawiałem się, czy jest on płatny czy nie. No i czy nie lepiej np. poprosić po prostu o urlop w ten dzień. Urlop jest płatny.
Czapl jest off-line  
13-04-2011, 22:28  
djiksik
Stały bywalec
 
djiksik na Forum Prawnym
 
Posty: 2.930
Domyślnie RE: Wezwanie do sądu a dzień wolny?

twoj wybor tak mozesz zachowac urlop i dostac zwrot za utracony dzien od sadu
djiksik jest off-line  
14-04-2011, 12:55  
Ślimak
Moderator
 
Ślimak na Forum Prawnym
 
Posty: 5.570
Domyślnie RE: Wezwanie do sądu a dzień wolny?

Dokładnie jak pisze DJIKSIK:
1. urlop wykorzystujesz (płaci pracodawca,ale Ty jesteś dzień urlopu 'do tyłu)
2. nieobecność usprawiedliwiona (płaci sąd i zachowujesz urlop)

Wg mnie korzystniejszy jest plan 2.
Ślimak jest off-line  
14-04-2011, 13:16  
Janusz M.
Administrator
 
Janusz M. na Forum Prawnym
 
Posty: 32.750
Domyślnie RE: Wezwanie do sądu a dzień wolny?

Cytat:
do wstawienia się na rozprawie
"Wstawiać się" nie radzę - byłaby to obraza sądu.
http://sjp.pwn.pl/slownik/2538126/wstawiony
Janusz M. jest off-line  
14-04-2011, 15:52  
djiksik
Stały bywalec
 
djiksik na Forum Prawnym
 
Posty: 2.930
Domyślnie RE: Wezwanie do sądu a dzień wolny?

Janusz M. dobra uwaga ubawilem sie
djiksik jest off-line  
19-04-2011, 20:45  
andrew767
Początkujący
 
Posty: 1
Domyślnie RE: Wezwanie do sądu a dzień wolny?

Witam
mam równiez wezwanie do stawienia się na rozprawie karnej w sądzie i teraz pytanie tego typu
ja pracuję w dni powszednie w godz.15.00-23.00 lub 23-07.15 jak i w dni wolne czyli sobota, niedziela, i święta 07.30-19.30.lub 19.30-07.30 otrzymując za pracę w soboty niedziele i święta dni wolne w tygodniu wezwanie jest na poniedziałek natomiast w niedzielę rozpoczynam pracę o godz. 19.30 a kończę dnia następnego 07.15 i teraz czy za ten dzień (poniedziałek)mogę starać się o wypisanie przez pracodawcę zaświadczenia o utracie zarobków,i czy gdyby udało się zmienić plan pracy i poniedziałek byłby dniem wolnym z planu to czy w tej sytuacji otrzymam takie zaświadczenie od pracodawcy?
Pozdrawiam.
andrew767 jest off-line  
Linki sponsorowane

Czasy w strefie GMT +1. Teraz jest 21:21.