nadgodziny za sobotę 150% czy 200% - Forum Prawne

 

nadgodziny za sobotę 150% czy 200%

Witam. Nie wiem za bardzo jak interpretować zapis prawny. Moja firma zawsze za nadgodziny sobotnie płaciła mi 150%, za niedzielne 200% Mam umowę o pracę, 5 dni w tygodniu po 8h. Z tego co wyczytałem, ...



Wróć   Forum Prawne > Pomoc prawna z zakresu prawa prywatnego > Prawo pracy

Prawo pracy - aktualne tematy:

  • § Pomoc w sprawie z ZUS - Katowi...
    Reprezentowanie mojej osoby w sądzie okręgowym w Katowicach w dniu 22.07.2015 godzina 9:30. Spór z ZUS -...
  • § brak umowy co robic
    Pracuje jako freelancer. Z moimi zleceniodawcami podpisuje zwykle umowe o dzielo. Ale byly tez takie sytuacje, gdzie...
  • § Pracodawca każe wybrać jednego...
    Witam, na wstępie jezeli wybrałam zły dział to bardzo przepraszam. Sprawa jest na tyle skomplikowana, że chyba...

Odpowiedz
 
14-06-2011, 10:39  
levis
Początkujący
 
Posty: 2
Domyślnie nadgodziny za sobotę 150% czy 200%

Witam.

Nie wiem za bardzo jak interpretować zapis prawny.

Moja firma zawsze za nadgodziny sobotnie płaciła mi 150%, za niedzielne 200%

Mam umowę o pracę, 5 dni w tygodniu po 8h.

Z tego co wyczytałem, to za pracę w dzień wolny od pracy przysługuje dzień wolny od pracy.

Wiele razy miałem np tak, że pracowałem przez tydzień normalnie 40 godzin w pracy, a potem 7 godzin w sobotę w tym samym tygodniu. Dnia wolnego nie otrzymałem ani razu.

Czy te 7 godzin powinny być w takim razie wypłacone na 150 czy na 200% normalnej stawki ?

Na jaki paragraf zapisu w prawie pracy się powoływać ?

Z góry dzięki.

Bartek
levis jest off-line  
14-06-2011, 14:22  
LibertyPrime
Początkujący
 
Posty: 12
Domyślnie RE: nadgodziny za sobotę 150% czy 200%

Sobota nie jest dniem wolnym od pracy.
LibertyPrime jest off-line  
14-06-2011, 16:04  
spamergt
Stały bywalec
 
Posty: 2.055
Domyślnie RE: nadgodziny za sobotę 150% czy 200%

200 % lub dzień do odbioru
spamergt jest off-line  
15-06-2011, 07:21  
levis
Początkujący
 
Posty: 2
Domyślnie RE: nadgodziny za sobotę 150% czy 200%

Dzięki Spamergt
levis jest off-line  
15-06-2011, 08:12  
Użytkownik
Gość
Domyślnie RE: nadgodziny za sobotę 150% czy 200%

A od kiedy to za sobotę jest płacone 200%?

Za sobotę dostaniesz 100%.
 
15-06-2011, 09:35  
magnoli_a
Początkujący
 
Posty: 4
Domyślnie RE: nadgodziny za sobotę 150% czy 200%

Witam
należy się 200 % za sobotę
W moim przypadku w umowie mam wpisane miesięczne wynagrodzenie, ile w takim razie powinien wypłacić mi pracodawca za sobotę?
magnoli_a jest off-line  
15-06-2011, 09:49  
Użytkownik
Gość
Domyślnie RE: nadgodziny za sobotę 150% czy 200%

Nie masz racji że należy się 200% :

Zgodnie z art. 151 [1] § 1 kp za pracę w godzinach nadliczbowych, oprócz normalnego wynagrodzenia, przysługuje dodatek w wysokości:

1) 100 % wynagrodzenia - za pracę w godzinach nadliczbowych przypadających:

a) w nocy,

b) w niedziele i święta niebędące dla pracownika dniami pracy, zgodnie z obowiązującym go rozkładem czasu pracy,

c) w dniu wolnym od pracy udzielonym pracownikowi w zamian za pracę w niedzielę lub w święto, zgodnie z obowiązującym go rozkładem czasu pracy,

2) 50 % wynagrodzenia - za pracę w godzinach nadliczbowych przypadających w każdym innym dniu niż określony w pkt 1.

Dodatek w wysokości określonej w § 1 pkt 1 przysługuje także za każdą godzinę pracy nadliczbowej z tytułu przekroczenia przeciętnej tygodniowej normy czasu pracy w przyjętym okresie rozliczeniowym, chyba że przekroczenie tej normy nastąpiło w wyniku pracy w godzinach nadliczbowych, za które pracownikowi przysługuje prawo do dodatku w wysokości określonej w § 1.



Pracodawca obliczy Ci to prawdopodobnie tak u mnie tak liczono)

Stawka miesieczna brutto // ilosc godzin = stawka godzinowa

Jesli pracujesz w sobote 8 godzin to pracodawca obliczy to w nastepujacy sposob:

stawka godzinowa * 16 = Twoj zarobek brutto za sobote
 
15-06-2011, 10:01  
magnoli_a
Początkujący
 
Posty: 4
Domyślnie RE: nadgodziny za sobotę 150% czy 200%

świetnie ;/
a co jeżeli w karcie pracy soboty są wykreślone -> czyli w te dni nie pracujemy, a tak naprawde każda sobota jest pracująca i jest to 10 godzin.
Tymczasem miesięczna pensja wynosi 1317 zl brutto, gdzie do ręki dostaję 1360 zl (dobroczynność pracodawcy) czy mam to traktować jako wynagrodzenie za soboty ? ?
magnoli_a jest off-line  
15-06-2011, 10:07  
Użytkownik
Gość
Domyślnie RE: nadgodziny za sobotę 150% czy 200%

Jeśli pracujecie w sobotę i przekraczacie 40 godzinny tydzień pracy to powinien Wam zaplacic wynagrodzenie za godziny nadliczbowe.

Minimalna placa brutto w Polsce to w tej chwili 1386 brutto czyli ok. 1033 netto.
Jesli netto placi Ci te 1360 to za nadgodziny placi zwykla stawke = ewidentnie Was waluje na kasie.
 
15-06-2011, 10:09  
magnoli_a
Początkujący
 
Posty: 4
Domyślnie RE: nadgodziny za sobotę 150% czy 200%

Tak też myślałam
magnoli_a jest off-line  
Linki sponsorowane
Odpowiedz

Podobne wątki na Forum Prawnym
Wątek Autor wątku Forum Odpowiedzi Ostatni post / autor
§ urlop w sobotę martyna_86 Prawo pracy 2 01-12-2010 07:51
§ Jaki dodatek za nadgodziny w sobotę? go4est Prawo pracy 3 06-10-2010 15:34
§ Praca w sobotę mariusz950 Prawo pracy 1 24-03-2010 11:43
§ niezapłacone nadgodziny za poprzedni miesiąc, a nadgodziny w następnym miesiącu... rammzstein Prawo pracy 4 16-03-2010 23:28
§ Praca w sobotę play2snake Prawo pracy 6 19-07-2009 20:04


Czasy w strefie GMT +1. Teraz jest 02:58.