niepełnosprawność, dodatkowy urlop, zmiana pracodawcy - Forum Prawne

 

niepełnosprawność, dodatkowy urlop, zmiana pracodawcy

witam. od 2 lat pracuję w jednej firmie (budżetówka). początek grudnia 2012r. otrzymałem orzeczenie o umiarkowanym stopniu niepełnosprawności. niezwłocznie przedstawiłem je pracodawcy. zgodnie z prawem, dodatkowy urlop nabywam po roku otrzymania orzeczenia czyli grudzień 2013. ...



Wróć   Forum Prawne > Pomoc prawna z zakresu prawa prywatnego > Prawo pracy

Prawo pracy - aktualne tematy:


Odpowiedz
 
27-07-2013, 23:26  
grandmaster
Początkujący
 
Posty: 9
Domyślnie niepełnosprawność, dodatkowy urlop, zmiana pracodawcy

witam. od 2 lat pracuję w jednej firmie (budżetówka). początek grudnia 2012r. otrzymałem orzeczenie o umiarkowanym stopniu niepełnosprawności. niezwłocznie przedstawiłem je pracodawcy. zgodnie z prawem, dodatkowy urlop nabywam po roku otrzymania orzeczenia czyli grudzień 2013.
sprawa komplikuje się ponieważ od sierpnia 2013 zmieniam pracodawcę (także budżetówka). w ustawie o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych zgodnie z
Cytat:
Art. 19.
1. Osobie zaliczonej do znacznego lub umiarkowanego stopnia niepełnosprawności przysługuje dodatkowy urlop wypoczynkowy w wymiarze 10 dni roboczych w roku kalendarzowym. Prawo do pierwszego urlopu dodatkowego osoba ta na-bywa po przepracowaniu jednego roku po dniu zaliczenia jej do jednego z tych stopni niepełnosprawności.
jest napisane
Cytat:
po przepracowaniu
czy jeden pracodawca czy ogólnie praca (wykonywanie obowiązków) jako czas 12 miesięcy (rok).
uwierzcie mi, szukałem kilka godzin odpowiedzi. przewertowałem "cały internet". odpowiedzi nie znalazłem. przyznacie, że sprawa jest dość nietypowa. osobiście uważam, że choroba nie wybiera pracodawcy. choroby nie interesuje przez jaki okres pracuję u jakiego pracodawcy. organizm chce odpocząć 10 dni bo jest chory.
jeśli ktoś potrafi odp. to jest dla mnie "miszcz"
grandmaster jest off-line  
28-07-2013, 04:04  
cologniola
Przyjaciel forum
 
Posty: 5.601
Domyślnie RE: niepełnosprawność, dodatkowy urlop, zmiana pracodawcy

Przysluguje od dnia zaliczenia do stanu zatrudnienia (wczesniej musisz miec przepracowany rok jako osoba niepelnosprawna)
liczymy od dnia przedstawienia orzeczenia o określonym stopniu niepełnosprawności.
ust. 29 10. 2010 o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnieniu osób niepełnosprawnych
cologniola jest off-line  
28-07-2013, 06:56  
Janusz M.
Administrator
 
Janusz M. na Forum Prawnym
 
Posty: 33.536
Domyślnie RE: niepełnosprawność, dodatkowy urlop, zmiana pracodawcy

Cytat:
Napisał/a cologniola
ust. 29 10. 2010 o
Co to za skrót? "ust" to skrót od "ustęp".
Janusz M. jest off-line  
28-07-2013, 07:23  
grandmaster
Początkujący
 
Posty: 9
Domyślnie RE: niepełnosprawność, dodatkowy urlop, zmiana pracodawcy

czyli nie ważne że zmieniam pracodawcę? ważne że jako osoba niepełnosprawna przepracowałem rok? tak więc u nowego pracodawcy będę miał od grudnia dodatkowe 10 dni urlopu?
grandmaster jest off-line  
28-07-2013, 17:29  
cologniola
Przyjaciel forum
 
Posty: 5.601
Domyślnie RE: niepełnosprawność, dodatkowy urlop, zmiana pracodawcy

Zmiana pracodawcy nie ma znaczenia.Liczy sie czas pracy po złożeniu orzeczenia jeżeli złożyłeś w grudniu 2012 to prawo do urlopu nabędziesz w grudniu 2013
cologniola jest off-line  
28-07-2013, 17:45  
grandmaster
Początkujący
 
Posty: 9
Domyślnie RE: niepełnosprawność, dodatkowy urlop, zmiana pracodawcy

złożeniu orzeczenia masz na myśli otrzymania stopnia niepełnosprawności?czyli mimo że pracodawca dostanie orzeczenie w sierpiu 2013 (Nowy pracodawca) to urlop będę miał od grudnia 2013 w wymiarze 10 dni? orzeczenie mam do stycznia końca stycznia 2013r. czy mimo że tylko miesiąc będę pracował z orzeczeniem w 14 roku to będę miał 10 dni urlopu? podobno urlop dla osoby niepełnosprawnej nie liczy się proporcjonalnie tylko całościowo od razu się przyznaje.
grandmaster jest off-line  
28-07-2013, 18:01  
cologniola
Przyjaciel forum
 
Posty: 5.601
Domyślnie RE: niepełnosprawność, dodatkowy urlop, zmiana pracodawcy

Cytat:
Napisał/a grandmaster
początek grudnia 2012r. otrzymałem orzeczenie o umiarkowanym stopniu niepełnosprawności. niezwłocznie przedstawiłem je pracodawcy.
Cytat:
czyli mimo że pracodawca dostanie orzeczenie w sierpiu 2013 (Nowy pracodawca
Jezeli zlozyles w grudniu to 1 rok od grudnia jezeli w sierpniu to 1 rok od sierpnia jezeli stracisz orzeczenie tracisz urlop-urlop przysluguje osobom z orzeczeniem
cologniola jest off-line  
28-07-2013, 18:52  
grandmaster
Początkujący
 
Posty: 9
Domyślnie RE: niepełnosprawność, dodatkowy urlop, zmiana pracodawcy

orzeczenie mam od grudnia 2012. podejmuje nową pracę zaczynam 5 sierpnia 2013 (starą pracę pomijamy). od razu tego dnia przedstawię orzeczenie dla pracodawcy.
czy urlop 10 dni będę miał od grudnia 2013 roku- czyli rok po otrzymaniu orzeczenia
czy urlop 10 dni będę miał od sierpnia 2014 roku- czyli po przepracowaniu roku u nowego pracodawcy.
grandmaster jest off-line  
28-07-2013, 19:22  
cologniola
Przyjaciel forum
 
Posty: 5.601
Domyślnie RE: niepełnosprawność, dodatkowy urlop, zmiana pracodawcy

Cytat:
Napisał/a grandmaster
czy urlop 10 dni będę miał od grudnia 2013 roku- czyli rok po otrzymaniu orzeczenia
czy urlop 10 dni będę miał od sierpnia 2014 roku- czyli po przepracowaniu roku u nowego pracodawcy.
Jeszcze raz
prawo do urlopu nabędziesz po przepracowaniu roku od dnia zlozenia pracodawcy orzeczenia o niepełnosprawności
Jezeli złożyłeś w grudniu(stary pracodawca) to to u nowego pracodawcy pozostanie Ci przepracować pozostała resztę czasu do pełnego roku
cologniola jest off-line  
28-07-2013, 19:35  
grandmaster
Początkujący
 
Posty: 9
Domyślnie RE: niepełnosprawność, dodatkowy urlop, zmiana pracodawcy

sorki za moją głupotę, jest to dla mnie czarna magia akurat z tym przepisem.
czytałem także, że urlop przechodzi na kolejny rok w przypadku nie wykorzystania, nawet jak stracę orzeczenie to urlop mi pozostaje.
tak samo jak mam do końca stycznia to nabywam od razu 10 dni i mogę je wykorzystać nawet po nie przedłużonym orzeczeniu.
grandmaster jest off-line  
28-07-2013, 19:55  
cologniola
Przyjaciel forum
 
Posty: 5.601
Domyślnie RE: niepełnosprawność, dodatkowy urlop, zmiana pracodawcy

Na ogólnych zasadach
Art. 168. Urlopu niewykorzystanego w terminie ustalonym zgodnie z art. 163 należy pracownikowi udzielić najpóźniej do dnia 30 września następnego roku kalendarzowego; nie dotyczy to części urlopu udzielanego zgodnie z art. 167.2.
cologniola jest off-line  
29-04-2015, 07:56  
kjsm84
Początkujący
 
Posty: 6
Domyślnie RE: niepełnosprawność, dodatkowy urlop, zmiana pracodawcy

Pozwolę sobie podpiąć się pod temat.

W październiku 2015 r. uzyskam prawo do dodatkowego urlopu, gdyż wtedy minie okrągły rok pracy (na umowę o pracę) od momentu uzyskania przeze mnie orzeczenia o umiarkowanym stopniu niepełnosprawności. Dwa miesiące temu poprosiłam o pomoc w naliczeniu urlopu prawników Państwowej Inspekcji Pracy i wreszcie dostałam odpowiedź. Jest w niej napisane, że:

W odniesieniu do Pani sytuacji prawnej prawo do 10 dni dodatkowego urlopu z tytułu zaliczenia do umiarkowanego stopnia niepełnosprawności nabędzie Pani w październiku 2015 r., które będzie przysługiwało nawet w sytuacji niewystąpienia do pracodawcy o jego przyznanie (pracownik nie może zrzec się prawa do urlopu).
W przypadku rozwiązania umowy o pracę z końcem 2015 roku pracodawca zobowiązany będzie do wypłaty ekwiwalentu za niewykorzystany urlop rehabilitacyjny w wymiarze proporcjonalnym tj. za 3 miesiące(3/12 – październik, listopad, grudzień – z wymiaru 10 dni tj. po zaokrągleniu 3 dni).


Czyli w październiku 2015 nabędę prawa do jedynie 3, a nie 10 dni dodatkowego urlopu? A dopiero od 1 stycznia 2016 nabędę prawa do pełnych 10 dni lub 20 dni na turnus rehabilitacyjny (ta druga opcja jest dla mnie bardzo istotna, gdyż zanosi się, że tak właśnie będę wykorzystywać ten dodatkowy urlopy, ponieważ co roku jeżdżę na 4-tygodniowy turnus).
kjsm84 jest off-line  
29-04-2015, 13:36  
Siisii
Moderator
 
Posty: 16.887
Domyślnie RE: niepełnosprawność, dodatkowy urlop, zmiana pracodawcy

Cytat:
Napisał/a kjsm84
Czyli w październiku 2015 nabędę prawa do jedynie 3, a nie 10 dni dodatkowego urlopu?
Od października będzie przysługiwał pełny wymiar dodatkowego urlopu wypoczynkowego czyli 10 dni. Jeśli u tego samego pracodawcy będziesz zatrudniona do końca roku, wówczas nie stosuje się zasady proporcjonalności.
Siisii jest off-line  
Linki sponsorowane
Odpowiedz

Podobne wątki na Forum Prawnym
Wątek
§ dodatkowy urlop dla osób niepełnosprawnych (odpowiedzi: 6) Witam, Pracuję na 1/2 etatu.Posiadałam orzeczenie o umiarkowanym stopniu niepełnosprawności na okres od 01.07.2013 do 31.07. 2014. w drodze...
§ Niepełnosprawność( I-stopien)-należność od pracodawcy. (odpowiedzi: 1) Witam Jestem osobą niepełnosprawną o stopniu umiarkowanym,pracuję w firmie sprzątającej. Chciałabym dowiedzieć się czy mi jako pracownikowki należy...
§ urlop dodatkowy niepełnosprawnych (odpowiedzi: 4) Witam. jestem osobą niepełnosprawną, mam prawo do 10 dni dodatkowego urlopu. kończy się rok a ja wykorzystałem dopiero 1 dzień z tego urlopu. czy...
§ Dodatkowy urlop dla osóby z orzeczeniem o umiarkowanym stopniu niepełnosprawności (odpowiedzi: 2) Mam pytanie, zatrudniliśmy osobę, która od urodzenia posiada orzeczenie o umiarkowanym stopniu niepełnosprawności. Moje pytanie dotyczy art.19 ustawy...
§ APT a dodatkowy urlop osób niepełnosprawnych (odpowiedzi: 1) Witam, nurtuje mnie pewne pytanie - czy osobie niepełnosprawnej, zatrudnionej na umowę o pracę tymczasową, przysługuje dodatkowy urlop z tytułu...
§ Pytanie pracodawcy o niepełnosprawność (odpowiedzi: 2) Witam. Czy pracodawca może w formularzu przed podpisaniem umowy o pracę umieścić pytanie o to czy osoba, z którą podpisuje umowę posiada orzeczenie o...


Czasy w strefie GMT +1. Teraz jest 03:47.