Bez odprawy - art.30 par.1 pkt 2 kp - Forum Prawne

 

Bez odprawy - art.30 par.1 pkt 2 kp

Dziendobry dnia 17.07.2009r otrzymalem od pracodawcy wypowiedzenie umowy o prace na czas okreslony (z dwutygodniowym okresem wypowiedzenia art.30 par.1 pkt 2 kodeksu pracy) prosze mi wyjasnic dokladnie co ten artykul oznacza i czy nalezy mi ...



Wróć   Forum Prawne > Pomoc prawna z zakresu prawa prywatnego > Prawo pracy

Prawo pracy - aktualne tematy:

  • § Wypadek w pracy
    Witam Opowiem po krótce moją sytuacje, ponieważ nie wiem gdzie mam sie zgłosić i co dalej robic Dnia ktorego...
  • § Utrudnianie zatrudnienia
    Witam, przez półtora roku pracowałem w jednej z agencji ochrony osób i mienia na obiekcie handlowym. W związku z...
  • § łamanie przepisów przez bezpoś...
    Witam W moim dziale od wielu lat szefowa w różny sposób łamie przepisy prawa pracy:nie chce udzielać nam urlopu...

 
23-07-2009, 16:41  
kimek
Początkujący
 
Posty: 2
Domyślnie Bez odprawy - art.30 par.1 pkt 2 kp

Dziendobry dnia 17.07.2009r otrzymalem od pracodawcy wypowiedzenie umowy
o
prace na czas okreslony (z dwutygodniowym okresem wypowiedzenia art.30
par.1
pkt 2 kodeksu pracy) prosze mi wyjasnic dokladnie co ten artykul oznacza i
czy nalezy mi sie odprawa . zakladowy radca prawny poinformowal mnie iz mi
sie NIE nalezy.nawet po powolaniu sie na ustawe z dnia 13.03.2003.
Pozdrawiam i czekam na odpowiedz.
kimek jest off-line  
23-07-2009, 16:50  
AnJay
Moderator
 
Posty: 12.589
Domyślnie RE: Bez odprawy - art.30 par.1 pkt 2 kp

Przepis prawny:
Art. 30.
§ 1. Umowa o pracę rozwiązuje się:
1) na mocy porozumienia stron,
2) przez oświadczenie jednej ze stron z zachowaniem okresu wypowiedzenia (rozwiązanie umowy o pracę za wypowiedzeniem),
3) przez oświadczenie jednej ze stron bez zachowania okresu wypowiedzenia (rozwiązanie umowy o pracę bez wypowiedzenia),
4) z upływem czasu, na który była zawarta,
5) z dniem ukończenia pracy, dla której wykonania była zawarta.
§ 2. Umowa o pracę na okres próbny rozwiązuje się z upływem tego okresu, a przed jego upływem może być rozwiązana za wypowiedzeniem.
§ 21. Okres wypowiedzenia umowy o pracę obejmujący tydzień lub miesiąc albo ich wielokrotność kończy się odpowiednio w sobotę lub w ostatnim dniu miesiąca.
§ 3. Oświadczenie każdej ze stron o wypowiedzeniu lub rozwiązaniu umowy o pracę bez wypowiedzenia powinno nastąpić na piśmie.
§ 4. W oświadczeniu pracodawcy o wypowiedzeniu umowy o pracę zawartej na czas nie określony lub o rozwiązaniu umowy o pracę bez wypowiedzenia powinna być wskazana przyczyna uzasadniająca wypowiedzenie lub rozwiązanie umowy.
§ 5. W oświadczeniu pracodawcy o wypowiedzeniu umowy o pracę lub jej rozwiązaniu bez wypowiedzenia powinno być zawarte pouczenie o przysługującym pracownikowi prawie odwołania do sądu pracy.


Jeśli pracownik dowiedzie, że wypowiedzenie nie jest spowodowane jego winą to odprawa się należy jeśli pracodawca zatrudnia co najmniej 20 pracowników.
AnJay jest off-line  
04-02-2010, 20:50  
czapel1995
Początkujący
 
Posty: 1
Domyślnie RE: Bez odprawy - art.30 par.1 pkt 2 kp

Otrzymałem wypowiedzenie podstawa prawna art.30 paragraf 1 pkt 2 K.p.
przyczyną wypowiedzenia utrata zaufania do pracownika.
Pracodawca zatrudnia mniej niż 20 pracowników.
Czy w związku z powyższym należy się odprawa?
czapel1995 jest off-line  
04-02-2010, 20:54  
megane
Przyjaciel forum
 
Posty: 4.554
Domyślnie RE: Bez odprawy - art.30 par.1 pkt 2 kp

Cytat:
Napisał/a czapel1995 Zobacz post
Pracodawca zatrudnia mniej niż 20 pracowników.
Czy w związku z powyższym należy się odprawa?
nie
megane jest off-line  
28-06-2010, 21:52  
maqns
Początkujący
 
Posty: 11
Domyślnie RE: Bez odprawy - art.30 par.1 pkt 2 kp

Witam!
W jaki sposób mam dowieść że wypowiedzenie nie jest w mojej winy? Czyli tylko sąd pracy?
Dziś wróćiłam do pracy po urlopie macierzyńskim i dostałam wypowiedzenie bez podania przyczyny. Przyczyną oczywiście jest to że zatrudnili już kogoś na moje miejsce. Firma zatrudnia znacznie więcej pracowników niz 20. Bardzo proszę mi powiedzieć w jaki sposób mam chociaż ubiegać się o odprawę, jeśli takowa mi się należy..

pozdrawiam
maqns jest off-line  
28-06-2010, 23:17  
AnJay
Moderator
 
Posty: 12.589
Domyślnie RE: Bez odprawy - art.30 par.1 pkt 2 kp

To dziecinnie proste. Będąc na urlopie macierzyńskim nie mogła Pani dokonać jakichkolwiek czynności uzasadniających wypowiedzenie umowy, więc wypowiedzenie jest z winy pracodawcy.
AnJay jest off-line  
08-07-2010, 17:01  
myszka2813
Początkujący
 
Posty: 17
Domyślnie RE: Bez odprawy - art.30 par.1 pkt 2 kp

Witam,dostałam wypowiedzenie po dwóch tygodniach od momentu powrotu do pracy po urlopie macierzyńskim.Art.30 par.1 pkt 2 kp,czy mam szanse na odprawę?
Dodam jeszcze że ogólnie sądze się z byłym pracodawcą o odszkodowanie,bo na wypowiedzeniu napisali mi(złe rozliczenie z powieżonego mienia oraz utrata współpracowników).A pracowało nas tam 8 osób,więc wszystkie byłyśmy odpowiedzialne.Ponieważ nie zgadzam się z jego treścią,mieliśmy już pierwszą sprawę ugodową ale Pracodawca nie zgodził się na ugodę.
Pracowałam w tej firmie 10 lat.Tak naprawdę to wiem że została przyjęta osoba na moje miejsce.
myszka2813 jest off-line  
12-07-2010, 23:17  
tantosia
Początkujący
 
Posty: 1
Domyślnie RE: Bez odprawy - art.30 par.1 pkt 2 kp

Dostałam wypowiedzenie po półrocznej pracy na umowę na czas nieokreslony. Jako powód podano redukcje etatu a na moje miejsce przyjęto ukrainke na umowę zlecenie i jeszcze jedną dziewczyne (nie wiem na jakiej podstawie) kilka dni później - rodzinę szefa. Dodatkowo nie dostałam ani złotówki za nadgodziny gdyz pracodawca tłumaczył się, że dostałam 5 ni urlopu wiecej (którego nie chciałam i o który nie prosiłam). Poza tym poza moimi osobistymi notatkami nie ma innych dowodów na to, że przychodziłam do pracy wcześniej i wychodziłam później (nie wiem, czy "koleżanki" z pracy potwierdzą moje słowa). Nie dostałam żadnej odprawy- nie wiem czy mi przysługuje. Wypowedzenie 2tygodniowe obowiązywało do 10 lipca a 8 lipca dostarczyłam 9dniowe zwolnienie od lekarza specjalisty. Czy nalezy mi się 80% pensji od pracodawcy za te 6 dodatkowych dni od 10 do 16?? To moja pierwsza praca i pierwsza taka sytuacja. Bardzo prosze o wsparcie i odpowiedz
tantosia jest off-line  
09-12-2010, 19:05  
kingusia121
Początkujący
 
Posty: 2
Domyślnie RE: Bez odprawy - art.30 par.1 pkt 2 kp

Witam. Zostałam zwolniona z 3 miesięcznym wypowiedzeniem, z winy pracodawcy (przyczyn ekonomicznych, likwidacja stanowiska). Zakład mój zatrudnia powyżej 20 osób. Pracowałam w tym zakładzie 7 lat. Czy należy mi się odprawa?
kingusia121 jest off-line  
09-12-2010, 19:14  
Agnieszka3M
Ekspert
 
Posty: 14.181
Domyślnie RE: Bez odprawy - art.30 par.1 pkt 2 kp

proszę przeczytać post nr 2
Agnieszka3M jest off-line  
Linki sponsorowane
Odpowiedz

Prawo pracy - Podobne wątki na Forum Prawnym
Wątek
§ Termin odprawy - Jaki okres czasu mam na wyegzekwowanie odprawy z tytułu zwolnień grupowych, gdzie jest wypowiedzenie umowy o pracę na czas nieokreślony przez...
§ wysokość odprawy - Witam. Chciałem przedstawić kolejny problem: Wynagrodzenie pracownika zatrudnionego na czas nieokreślony w pełnym wymiarze godzin składa się z:...
§ Prawo do odprawy - Witam,zostałem zwolniony z pracy poprzez wypowiedzenie .W firmie pracowałem niecałe 3 lata a umowe mialem na czas okreslone na 10 lat.A zostałem...
§ czy na pewno bez odprawy - art.30 par.1 pkt 2 kp? - W dniu 29.08.2009 skończyło mi się wypowiedzenie. Pracodawca zwolnił mnie korzystając z art.30 par.1 pkt. 2 K.P. W miejscu podania przyczyny jednak...
§ prawo do odprawy - Witam. Pracuję u obecnego pracodawcy "ABC" od 01.03.2004 - umowa na czas nieokreślony. Z końcem lutego dostałem wypowiedzenie umowy o pracę w...
§ Prawo do odprawy - Witam serdecznie! Chciałbym przedstawić pewną sytucję. Osoba przepracowała w jednym zakładzie pracy 30lat następnie zwolniła się i przebywała na...


Czasy w strefie GMT +1. Teraz jest 08:39.