Protokół powypadkowy - Forum Prawne

 


Wróć   Forum Prawne > Pomoc prawna z zakresu prawa prywatnego > Prawo pracy

Prawo pracy - aktualne tematy:

  • § ograniczona zdolność do pracy...
    Witam, pracuję w rossmanie, na stanowisku asystenta kierownika sklepu, jest to praca biurowa jak i fizyczna, ponieważ...
  • § Świadectwo pracy
    Witam. Czy w świadectwie pracy wpisuje się okresy zasiłków chorobowych pracownika? Jeśli tak to wpisuje się...
  • § zwolnienie z pracy-nowe przepi...
    Chciałbym się zwolnic z pracy, ponieważ w innej proponują mi większa stawkę. W umowie (podpisanej na rok) mam...

Odpowiedz
 
09-10-2009, 18:23  
Ewania
Praktyk
 
Ewania na Forum Prawnym
 
Posty: 2.282
Domyślnie RE: Protokół powypadkowy

Cytat:
Napisał/a zebra11
Ile jest czasu na zgłoszenie wypadku w pracy i sporządzenie protokołu powypadkowego?
Pracownik ma obowiazek zglosic wypadek (jesli stan jego zdrowia na to pozwala) niezwłocznie, czyli bez zbędnej zwłoki.

Niemniej jednak - nie ma przedawnienia zgłoszenia, czyli - nawet jesli po paru latach pracownik zglosi - pracodawca ma obowiazek przystąpic do dzialania, czyli do ustalenia okolicznosci i przyczyn wypadku. Ma na to 14 dni od dnia zgłoszenia wypadku. Postepowanie konczy sie sporzadzeniem Protokolu, ktory nastepnie pracodawca musi w ciagu 5 dni zatwierdzic i uznac lub nie uznac wypadku za WPP (wyp. przy pracy).
Pamietac jednak nalezy, ze im pozniej zglaszamy zdarzenie tym trudniej zespolowi stwierdzic wiarygodnosc twierdzenia poszkodowanego, ze do urazu doszlo w tym miejscu i czasi, o ktorym mowi.

A to wlasnie poszkodowany musi uwiarygodnic (czyli poprzec dowodami np. przedstawic swiadkow, dokumenty z udzielonej pomocy lekarskiej tuz po zdarzeniu itp) swoje wyjasnienia w tej sprawie, gdyz to on wywodzi (chce wywieść) ze zdarzenia korzystne dla siebie skutki prawne.
Ewania jest off-line  
10-10-2009, 16:25  
Janusz M.
Administrator
 
Janusz M. na Forum Prawnym
 
Posty: 33.021
Domyślnie RE: Protokół powypadkowy

Pracownik, który ulegnie wypadkowi przy pracy ma obowiązek niezwłocznie powiadomić o nim swojego przełożonego.
Jeśli pracownik spóźni się ze zgłoszeniem wypadku, powinien oprócz podania świadków wypadku, dołączyć zaświadczenie lekarza specjalisty potwierdzające związek pomiędzy pogorszeniem się stanu zdrowia z nagłym zdarzeniem wywołanym przyczyną zewnętrzną.
Sporządzenie protokołu powypadkowego nie będzie możliwe w ustawowym czasie 14 dni.
Janusz M. jest off-line  
10-10-2009, 19:29  
Ewania
Praktyk
 
Ewania na Forum Prawnym
 
Posty: 2.282
Domyślnie RE: Protokół powypadkowy

Cytat:
Napisał/a Janusz M.
Sporządzenie protokołu powypadkowego nie będzie możliwe w ustawowym czasie 14 dni.
? Co chcesz przez to powiedzieć? Ja bym rzekła, że moze byc utrudnione ale - niemozliwe? Dlaczego?
Ewania jest off-line  
04-06-2012, 21:54  
byiw
Początkujący
 
Posty: 1
Domyślnie RE: Protokół powypadkowy

Witam
Miałam wypadek w pracy dokładnie 20 dni temu. W dzień wypadku wysłano mnie do higienistki (w pracy) która spisała całe wydarzenie. Cały czas przebywam na zwolnieniu lekarskim mam pytanie co z protokołem który "wydaje" BHP. Czy może być sporządzony po moim powrocie do pracy???

Pozdrawiam
byiw jest off-line  
10-06-2012, 16:21  
Ewania
Praktyk
 
Ewania na Forum Prawnym
 
Posty: 2.282
Domyślnie RE: Protokół powypadkowy

Skoro pracodawca wiedział o zdarzeniu (a z powyższego wynika, że wiedział) to powinien już zakończyć postępowanie i doręczyć Tobie 1 egz. protokółu.
Resztę doczytaj tutaj, mniej więcej podobna odpowiedź, co zrobić, zeby otrzymać protokół: Wypadek w pracy.
Ewania jest off-line  
17-07-2012, 13:47  
renata019
Początkujący
 
Posty: 1
Domyślnie RE: Protokół powypadkowy

Witam serdecznie.

14 maja uległam wypadkowi w pracy. przy podnoszeniu pełnej skrzynki piwa poczułam bardzo silny ból kręgosłupa promieniujący do lewej nogi.udałam się do ośrodka zdrowia aby udzielili mi pierwszej pomocy- pomoc otrzymałam. nastepnie koleżanka z która byłam na zmianie zadzwoniła do zastępcy kierownika że uległam wypadkowi i potrzebne jest zastępstwo.
za mnie do pracy przyjechała - zastepca kierownika. nastepnie odwiozła mnie do domu i powiedziała ze zgłosi to do kierownika sklepu ... fakt faktem zgłosiła. po chwili zadzwoniła do mnie kierowniczka[B] i powiedziałam jej co i jak się stało. zastępczyni kierownika gdy zawiozła mnie do domu wyszła moja mama i powiedziała ze musi być sporządzony protokół wypadkowy , zastepczyni powiedziała ze nie bo dopiero jak wróce do pracy to dopiero wtedy protokuł może być sporządzony. w tej chwili jestem drugi miesiąc na chorobowym, jak się okazało mam płacone 80% procent. poszłam do pracy dowiedzieć się ile mam płacone, okazało się ze 80% ponieważ twierdzą ze nie została udzielona pierwsza pomoc, że nie było zgłoszone i że nie był sporządzony protokół.
O wszystkim dobrze wiedziała zastępczyni kierownika jak i kierownik sklepu. w jaki sposób to się stalo tylko że telefonicznie ode mnie dowiedział sie kierownik jak zadzwonił ponieważ mnie wyprzedził z telefonem.
dodam że koleżanka która była ze mną na zmianie wyszła sob
ie do apteki jak to mi się stało.

co ma teraz zrobić żeby został sporzadzony protokół i żeby uznali mi uznali wypadek. mam bardzo duże wypadnięcie dysku z uciskiem na korzeń nerwowy prawdopodobnie czeka mnie operacja.
renata019 jest off-line  
17-07-2012, 14:01  
Użytkownik
Gość
Domyślnie RE: Protokół powypadkowy

W poście wyżej masz link- przeczytaj co tam jest naskrobane.
Dodatkowo na stronie PIP pip.gov.pl - WYPADKI PRZY PRACY - Serwis informacyjny
 
Linki sponsorowane
Odpowiedz

Prawo pracy - Podobne wątki na Forum Prawnym
Wątek
§ Protokół powypadkowy odpowiedzi: 0
§ protokół powypadkowy odpowiedzi: 3
§ Protokół powypadkowy odpowiedzi: 0
§ Protokół z rozwodu odpowiedzi: 3
§ Protokół odpowiedzi: 1


Czasy w strefie GMT +1. Teraz jest 22:05.