RE: wynagrodzenie za niepełny miesiąc pracy - Forum Prawne

 

RE: wynagrodzenie za niepełny miesiąc pracy

Witam, mam pytanie jak wyliczyć wynagrodzenie za niepełny przepracowany miesiąc. Podpisałam umowę-zlecenie 24 kwietnia, z założeniem 900zł brutto za 1/2 etatu (studentka). Sklep otwarty jest pn - pt 9 godzin dziennie i sobota 5 godzin. ...



Wróć   Forum Prawne > Pomoc prawna z zakresu prawa prywatnego > Prawo cywilne > Umowy zlecenia i o dzieło

Umowy zlecenia i o dzieło - aktualne tematy:

  • § czy wolno wykonywać zlecenie z...
    jak wiadomo, konstytutywnym elementem umowy o pracę jest osobiste wykonywanie pracy. Niedozwolona jest sytuacja w...
  • § kłopotliwy fotograf
    Witam. W sierpniu tego roku brałam ślub i razem z mężem wynajeliśmy Pana, który miał nam sfilmować i...
  • § Badania sanitarno-epidemiologi...
    witam, mam następujące pytanie... zostałem zatrudniony na zlecenie na okres 2 tygodni aby wyrobić sobie...

 
08-05-2013, 18:24  
dawidowaa
Początkujący
 
Posty: 5
Domyślnie RE: wynagrodzenie za niepełny miesiąc pracy

Witam, mam pytanie jak wyliczyć wynagrodzenie za niepełny przepracowany miesiąc.
Podpisałam umowę-zlecenie 24 kwietnia, z założeniem 900zł brutto za 1/2 etatu (studentka).
Sklep otwarty jest pn - pt 9 godzin dziennie i sobota 5 godzin.
Od 24.04 do 01.05 przepracowałam 37 godzin.
Jak policzyć ile dostanę wypłaty netto za kwiecień?
Bardzo proszę o odpowiedź.
dawidowaa jest off-line  
08-05-2013, 19:51  
wiktor422
Użytkownik
 
Posty: 48
Domyślnie RE: wynagrodzenie za niepełny miesiąc pracy

Witam, nie istnieje coś takiego jak umowa zlecenie na pół etatu, bo takie umowy reguluje kodeks cywilny, a nie kodeks pracy(umowa o prace). Jeśli dobrze zrozumiałem to przy założeniu (jak w kodeksie pracy), że 900 zł brutto dostajesz za pół etatu, czyli 80 godzin miesięcznie i do tego jesteś studentką do 26 roku życia to:

Miesięczne wynagrodzenie netto wynosi: 770 zł
Stawka brutto za godzinę wynosi: 11,25 zł
To 37 godzin x 11,25= 126,56 zł
Czyli wynagrodzenie za te godziny netto wynosi: 103, 56 zł
wiktor422 jest off-line  
08-05-2013, 20:05  
kama.1988
Stały bywalec
 
Posty: 435
Domyślnie RE: wynagrodzenie za niepełny miesiąc pracy

Dlaczego przyjmujesz, że pół etatu to 160h? W kwietniu zdaje się mieliśmy 21 dni roboczych czyli 168h.

Cytat:
To 37 godzin x 11,25= 126,56 zł
@wiktor422 Należy powtórzyć tabliczkę mnożenia, albo chociaż zaprzyjaźnić się z kalkulatorem

Pół etatu kwiecień = 84h
Wynagrodzenie za 37h to 396,43 brutto=339,34 netto

@dawidowaa Sprawdź dokładnie jak to "pół etatu" jest opisane w umowie, czy jest informacja jaka to liczba godzin lub czy w umowie nie ma zapisu o stawce godzinowej.
kama.1988 jest off-line  
09-05-2013, 11:53  
wiktor422
Użytkownik
 
Posty: 48
Domyślnie RE: wynagrodzenie za niepełny miesiąc pracy

Cytat:
Napisał/a kama.1988 Zobacz post
Dlaczego przyjmujesz, że pół etatu to 160h? W kwietniu zdaje się mieliśmy 21 dni roboczych czyli 168h.
Fakt, przyjąłem średnią ilość 160 godzin. Błąd obliczenia na kalkulatorze coś musiałem źle wcisnąć z powodu zmęczenia. Dziękuje za poprawienie mnie i pozdrawiam
wiktor422 jest off-line  
10-05-2013, 13:21  
dawidowaa
Początkujący
 
Posty: 5
Domyślnie RE: wynagrodzenie za niepełny miesiąc pracy

No właśnie w umowie nie jest napisane, że mam pół etatu ani żadnej stawki godzinnej. Te pół etatu został "ustalone" podczas podpisania umowy (że po prostu będę pracować na pół etatu). W umowie mam tylko napisaną stawkę 900zł brutto miesięcznie, dlatego nie wiem jak dojść do tego ile powinnam dostać pieniędzy...

Jakimś dziwnym trafem księgowa pracująca dla tego sklepu wyliczyła, że za te 37 godzin przepracowane w kwietniu powinnam dostać 185zł...(to wychodzi śmieszne 5zł na godzinę).. wydaje mi się to za mało. Nie wiem jakim sposobem zostało to wyliczone...
dawidowaa jest off-line  
10-05-2013, 15:26  
dawidowaa
Początkujący
 
Posty: 5
Domyślnie RE: wynagrodzenie za niepełny miesiąc pracy

Po rozmowie z szefową okazało się, że do mojej umowy nie obowiązuje prawo pracy tylko cywilne z racji tego, że to jest umowa-zlecenie, dodatkowo, że nie mogę przeliczać sobie tej kwoty na stawkę godzinną (dlaczego? - nie mam pojęcia), według księgowej przelicza się to na ilość dni i tym samym oblicza stawkę dzienną a nie godzinową.
Stąd wyszło jej 180zł tylko szkoda, ze były dni kiedy pracowałam po 10godzin a były dni kiedy tylko po 5 godzin..

Czyli wyszło na to, że bez znaczenia jest czy jestem jednego dnia w pracy 10godzin a drugiego 5godzin, czy 3 godziny (bo tak czasem jest z racji tego, ze studiuję dziennie)... to i tak mam stawkę dzienną...

Nie spotkałam się jeszcze z taką umową - czy to jest w ogóle zgodne z prawem?
dawidowaa jest off-line  
10-05-2013, 16:29  
wiktor422
Użytkownik
 
Posty: 48
Domyślnie RE: wynagrodzenie za niepełny miesiąc pracy

Cytat:
Napisał/a dawidowaa Zobacz post
Po rozmowie z szefową okazało się, że do mojej umowy nie obowiązuje prawo pracy tylko cywilne
Tak, zgadza się.

Cytat:
Napisał/a dawidowaa Zobacz post
według księgowej przelicza się to na ilość dni i tym samym oblicza stawkę dzienną a nie godzinową.
W umowie zlecenie zawartej np. od 24 kwietnia do 1 maja, w której masz zapisane wynagrodzenie za wykonanie zlecenia 900 zł brutto płatne 1.05 to tyle powinnaś dostać.

Cytat:
Napisał/a dawidowaa Zobacz post
Czyli wyszło na to, że bez znaczenia jest czy jestem jednego dnia w pracy 10godzin a drugiego 5godzin, czy 3 godziny (bo tak czasem jest z racji tego, ze studiuję dziennie)... to i tak mam stawkę dzienną...
Tak. W takiej umowie nie ma wymiaru czasu pracy tak jak w umowie o pracę. Wynagrodzenie dostajesz takie jak się umówisz w tej umowie. Dlatego bardziej jasne w tym przypadku byłoby spisać umowę ze stawką godzinową np. że zleceniobiorca za wykonanie zlecenia otrzymuje wynagrodzenie w kwocie np. 8 zł/godz brutto. I wtedy byłoby uczciwie i jasno dla wszystkich.

Cytat:
Napisał/a dawidowaa Zobacz post
Nie spotkałam się jeszcze z taką umową - czy to jest w ogóle zgodne z prawem?
Tak. Przede wszystkim z kodeksem cywilnym:

http://kodeks-cywilny.org/III-zobowiazania/zlecenie


A jakbyś chciała coś jeszcze poczytać to tu masz podobne tematy:

Umowa zlecenie - rozliczenie miesięczne

Dzień wolny za 15.08 a umowa zlecenie

Umowa zlecenie - dzień wolny a wynagrodzenie
wiktor422 jest off-line  
21-10-2013, 12:04  
sania89-1989
Początkujący
 
Posty: 7
Domyślnie RE: wynagrodzenie za niepełny miesiąc pracy

Witam,
Bardzo proszę o pomoc!!!
Podpisałam umowę o dzieło na miesiąc czasu od 10.09.2013 do 10.10.2013r. Z dniem 22.09 złożyłam wypowiedzenie z 7 dniowym okresem wypowiedzenia, tak wiec ostatni dzień w pracy byłam 27.09.2013r( piątek). Wynagrodzenie wynosiło 1200 brutto. Pracowałam od poniedziałku do piątku w godzinach 9 -17. Jakie wynagrodzenie powinnam otrzymać za przepracowane 14 dni.? Bardzo proszę o odpowiedź.
sania89-1989 jest off-line  
Linki sponsorowane
Odpowiedz

Umowy zlecenia i o dzieło - Podobne wątki na Forum Prawnym
Wątek
§ wynagrodzenie za niepełny miesiąc - Witam, mam pytanie jak wyliczyć wynagrodzenie za niepełny przepracowany miesiąc. Podpisałam umowę 24 kwietnia, z założeniem 900zł brutto za 1/2...
§ Ile należy się urlopu za niepełny miesiąc pracy? - Witam, Chciałbym się dowiedzieć ile należy się urlopu za niepełny przepracowany miesiąc jak umowa o prace jest zawarta od dnia w trakcie miesiąca?...
§ wynagrodzenie za niepełny miesiąc pracy - Dobry wieczór Czy ktoś z tutaj obecnych mógłby mi udzielić odpowiedzi dotyczącej wyliczenia wynagrodzenia za niepełny miesiąc. Otóz pracownik był...
§ Wynagrodzenie za niepełny przepracowany miesiąc - :rolleyes:Mam do wypełnienia liste płac pracownika ktory został zatrudniony dn. 16.11.2009 na pełny etat przy wynagrodzeniu 1276brutto. Ja wyliczyc...
§ k.u.p. i ulga podatkowa za niepełny miesiąc pracy - Witam.Mam pytanie:jeśli pracownik ma naliczone wynagrodzenie tylko za pół miesiąca (np.563,00),to koszty uzyskania przychodu (139,06) i ulga...
§ Wynagrodzenie-niepełny miesiąc - Miesiąc liczył 31 dni, pracownik ma umowę o pracę od 2-giego i tego dnia stawił się do pracy, przy czym 1-szy przypadał w niedzielę (dzień wolny). Na...


Czasy w strefie GMT +1. Teraz jest 08:58.