Witam. Przepraszam jeśli to zły dział ale jestem tu nowy.
Zwracam się z pytaniem do ekspertów. Podjąłem pracę na Islandii na czas nieokreślony, natomiast pracodawca nie zapewnił mi zapisanego w umowie rekrutacyjnej mieszkania. Przepracowałem tam kilka dni egzystując w haniebnych warunkach (pracodawca nie dopilnował nawet stałego zakwaterowania mnie w hotelu), po czym uznałem ten stan rzeczy za kompletnie niezgodny z umową i nieakceptowalny i zrezygnowałem ze współpracy. Czy istnieją sposoby egzekwowania środków które wypracowałem, jeśli tak to jakie konkretnie? Dziękuję za wszelki odzew.
Brak wynagrodzenia za pracę 
