K
kasiulka03
Nowy użytkownik
- Dołączył
- 01.2015
- Odpowiedzi
- 7
Witam, mam wazne pytanie, na ktore nigdzie nie moge uzyskac konkretnej odpowiedzi. Jestem obecnie w 13 tygodniu ciazy (3miesiac), pracuje w pewnej firmie, na umowie o prace i mam na niej 1/2 etatu (pracujac naprawde 3/4 etatu). Umowa niestety jest na czas nieokreslony, konczy sie z dniem 28 lutego. I moje pytanie brzmi, czy moj pracodawca moze mnie zwolnic? A jesli nie zwolni mnie to czy mam prawo do zasilku macierzynskiego, mimo ze umowa nie jest na caly etat? I od czego zalezy wysokosc macierzynskiego? Czy to jakas wysokosc skladki ma wplyw, czy np. Kwota wynagrodzenia jaka mam wpisana na umowie? Prosze bardzo o pomoc
Pozdrawiam serdecznie.
Pozdrawiam serdecznie.