wymuszanie pracy w ramach 40 godz. niedydaktycznych - Forum Prawne

 

wymuszanie pracy w ramach 40 godz. niedydaktycznych

Pracuję w przedszkolu miejskim jako nauczyciel. Problem dotyczy pracy w okresie ferii świątecznych bądź przed rozpoczęciem roku szkolnego w miesiącu sierpniu ok. 7 dni sierpnia. W okresie ferii świątecznych dyrektor łączy grupy (z powodu niskiej ...



Wróć   Forum Prawne > Różne > Dyskusja ogólna > Oświata


Odpowiedz
 
29-12-2014, 20:48  
wakaz
Początkujący
 
Posty: 1
Domyślnie wymuszanie pracy w ramach 40 godz. niedydaktycznych

Pracuję w przedszkolu miejskim jako nauczyciel. Problem dotyczy pracy w okresie ferii świątecznych bądź przed rozpoczęciem roku szkolnego w miesiącu sierpniu ok. 7 dni sierpnia.
W okresie ferii świątecznych dyrektor łączy grupy (z powodu niskiej frekwencji) dzieci w jedną bądź w dwie grupy (tak aby w każdej grupie było po 25 dzieci bez względu na wiek) i wtedy nauczyciele kierowani są do pracy z dziećmi - pracują po 5 godz. dziennie, natomiast pozostali nauczyciele jak nie wezmą urlopu wypoczynkowego bądź nie mają go, to muszą pracować po 8 godz. dziennie (robią pomoce dydaktyczne, uzupełniają dokumentację itp). Natomiast w okresie letnim zobowiązani są do pracy w wymiarze 8 godz. dziennie (przygotowują w tym czasie sale do przyjścia dzieci jest to okres bez dzieci w przedszkolu) - nie mogą wyjść wcześniej z pracy niż po 8 godz.
Moje pytanie brzmi czy jest jakiś przepis prawny na takie postępowanie mojej dyrektorki- czy nauczyciele muszą pracować po 8 godz. dziennie w ramach 40 godz. tygodnia niepedagogicznego pracy.
Oraz, jeśli dyrektor kieruje na przymusowe szkolenia nauczycieli w soboty, to czy należy się za to inny dzień wolny.
wakaz jest off-line  
21-02-2015, 15:41  
kalejdoskop
Użytkownik
 
Posty: 213
Domyślnie RE: wymuszanie pracy w ramach 40 godz. niedydaktycznych

za sobotę należy się dzień wolny.
Natomiast praca w ramach godzin niepedagogicznych, jak sama nazwa wskazuje, to 40 godz tygodniowo. Skąd pomysł, że "nie musisz" tyle pracować?
kalejdoskop jest off-line  
Odpowiedz

Podobne wątki na Forum Prawnym
Wątek
§ co zrobić w sytuacji gdy pracuję 270 godz. a w umowie jest 164 godz. (odpowiedzi: 2) Witam Pracuję na stacji paliw "Bliska" jestem zatrudniony o umowę o pracę w której jest zapisane, iż miesięcznie mam przepracować 164 godziny....
§ Godz pracy (odpowiedzi: 5) Jestem zatrudniony jako dozorca , na umowe o prace . Wynagrodzenie 1680 zl . Pracuje 240 godz w m-cu . Czy pracodawca nie narusza kodeksu pracy ,...
§ Pomocy! Wymuszanie pracy w weekendy. (odpowiedzi: 7) Witam. Bardzo proszę o pomoc. Szczerze nie znam się kompletnie na prawie pracy..ale mój pracodawca wymusza na na przychodzenie w soboty i...
§ Wymuszanie przyjścia do pracy na zwolnieniu. (odpowiedzi: 1) Witam, Osoba przebywa na zwolnieniu lekarskim. Zwolnienie nie jest specjalnie długie - 2 tygodnie. W połowie zwolnienia pracodawca telefonicznie...
§ 6 dni pracy po 7 godz (odpowiedzi: 1) 1.Witam pracodawca każe mi pracować 6 dni w tygodniu po 7 godz i mówi ze to zgodne z prawem a ja się nie zgodziłem to powiedział ze mam pokazać to w...
§ Wymuszanie pracy w niedziele i święta (odpowiedzi: 1) Witam, Po przeczytaniu kilku artykułów na poniższy temat nadal mam pewne wątpliwości. Pracujmy w firmie zajmującej sie finansami. Mamy umowy...


Czasy w strefie GMT +1. Teraz jest 14:31.