czy pracodawca powinien wyplacic pieniadze ?!
Mam takie pytanie czy jezeli pracuje 3 miesiace w pracy i mam przez miesiac do wykorzystania 1,5 dnia urlopu płatnego. Czyli wychodzi mi 4,5 dnia i nie wykorzystałam tego czy pracodawca ma obowiazek mi wyplacic pieniadze za nie wykorzystany urlop. Skoro innym ludzia wypłacil i powiedział ze maja taki przywilej ze pracuja drugi rok czy ma to cos do rzeczy??
|