Zwolnienie z pracy za porozumieniem stron albo porzucenie pracy
do 9 października miałem chorobowe. 6 Października byłem na komisji zusowskiej i zostałem przywrócony do pracy jako sprawny
Potem byłem u szefa z pismem co powinienem zrobić. On mi na to że nie wie. Dziś znów byłem u szefa a znów się spytać co on na to.... Powinienem mieć jeszcze 3 dni chorobowego to by mnie wtedy zwolnił z jakiegoś tam artykułu i miał bym kuroniówkę. A tak chce on mnie zwolnić bez tych trzech dni urlopu w sposób za porozumieniem stron(nie dostanę kuroniówki przez pierwsze trzy miesiące) albo z kodeksu pracy jakiegoś o porzuceniu pracy... Mam jeszcze 15 dni urlopu...(Czy po chorobowym pracodawca ma prawo od razu mnie zwolnić??) Co mam z tym zrobić
|