dlugosc zatrudnienia a zwolnienie po ustaniu zatrudnienia - Forum Prawne

davis83

Witam.
Mam takie pytanie dotyczace zwolnienia ZLA po ustaniu zatrudnienia. Z tego co sie orientuje to pracownik do 14 dni po ustaniu zatrudnienia jest jeszcze objety ochrona ubezpieczenia. Mam pytanie czy to jest data liczona od otrzymania wypowiedzenia gdzie mam 14 dniowy okres czy od daty ustania zatrudnienia? Oraz drugie pytanie, dolszy mnie sluchy ze ta opcja ochrony ubezpieczeniowej obowiazuje przy dlugosci zatrudnienia powyzej 6 miesiecy, czy to prawda? Ja pracowalem w tej firmie 5 msc i 12 kwietnia otrzymalem wypowiedzenie z 2 tygodniowym okresem. Zwolnienie wyslac pierwszy raz do firmy czy juz do ZUZu?
Dziekuje za pomoc. Dawid

Ag_Maz

Nie 14 dni, a 30. Od dnia ustania zatrudnienia, a nie wypowiedzenia.
Nie ma 14-dniowego okresu wypowiedzenia.
Do ZUS po ustaniu zatrudnienia. Zwolnienie z NIP-em byłego pracodawcy.
Oczywiście, nie muszę przypominać, że zwolnienie lekarskie przysługuje osobom chorym.

davis83

Chodziło mi oczywiscie o 2 tygodniowy okres wypowiedzenia czyli w sumie 2 tygodnie to 14 dni
Nie musi byc przepracowane w jednej firmie powyzej 6 msc?
Pojde sobie na spokojnie na rehabilitacje, gdyz w tej firmie nie bylo czasu na nic;/

Siisii

Nie musi.