Nadgodziny Zastępca Kierownika - Forum Prawne

1987

Witam,
Z tego co wiem jako Zastępca Kierownika nie mam prawa do wypłacenia nadgodzin, jedynie ich odebrania. Jednak zamierzam się zwolnić z firmy, a przełożony odmówił mi oddania nadgodzin. Czy mogę coś zrobić w tej sytuacji? Czy jeśli pracodawca odmówi mi oddania nadgodzin to ma obowiązek je wypłacić czy też muszę się pogodzić z tym, że pracowałam za darmo (w sumie kilka dni).
Dodam, że pracodawca mimo to nadal generuje mi nadgodziny, mam też ponad dwa tygodnie urlopu, który wciąż jest mi odmawiany.

Z góry bardzo dziękuję za pomoc.

AnJay

Nie ma żadnego przepisu zabraniającego wypłaty za pracę w ponadnormatywnym czasie pracy zastępcy kierownika.

1987

Art. 151 4
.
§ 1
.
Pracownicy zarządzający w imieniu pracodawcy zakładem pracy i kierownicy
wyodrębnionych komórek organizacyjnych wykonują, w razie konieczności,
pracę poza normalnymi godzinami pracy
bez prawa do wynagrodzenia oraz
dodatku z tytułu pracy w godzinach nadliczbowych, z zastrzeżeniem § 2

Czy to nie dotyczy również zastępcy kierownika?

AnJay

Nie. Osoba zarządzająca (zgodnie z orzecznictwem SN) to osoba mająca prawo np. do zawierania umów o pracę, nakładania kar regulaminowych i wykonywania innych czynności w imieniu pracodawcy oraz prawo przydzielania pracownikom pracy w ponadnormatywnym czasie pracy. Jest to także główny księgowy.