niezapłacone nadgodziny za poprzedni miesiąc, a nadgodziny w następnym miesiącu... - Forum Prawne

rammzstein · 12-01-2010, 16:47

Witam, szukałem takiego tematu,ale nie znalazłem...

Mam problem, ponieważ odmówiłem mojemu pracodawcy zostania na nadgodzinach, z powodu niezapłaconych nadgodzin za miesiąc poprzedni, czy mogę w takim układzie ponieść konsekwencje, niezastosowania się do polecnia służbowego?

AnJay · 12-01-2010, 19:01

Tak.

rammzstein · 13-01-2010, 07:35

czyli generalnie, w świetle prawa, to ze mi ktoś nie płaci, ma prawo zwolnic pracownika, który się postawił, za to, ze nie otrzymał w czasie własnych pieniędzy, a na pewno nie do czasu, kiedy miał wykonać nadgodziny w następnym miesiącu, trochę to chore, pracownik i owszem w tym wypadku nie wywiązuje się z obowiązku jaki na nim ciąży, zaś pracodawca nie wywiązuje się z płatności, mimo tego jest góra...

AnJay · 13-01-2010, 10:40

Takie samowolne decydowanie o tym to samosąd, bez wsparcia prawnego w polskim ustawodawstwie. Przecież są narzędzia do wywierania nacisku na pracodawców - PIP. Szybko, skutecznie i boleśnie przekonają pracodawcę do terminowego regulowania zobowiązań.

rammzstein · 16-03-2010, 23:28

Kiedy tylko Ty walczysz w pracy o swoje prawa, słowo PIP masz napisane na czole, czyli sam zgadzasz się na to, że znajdą na Ciebie paragraf...
np. 'niezawiązane buty'