K
Kamson_ryba
Nowy użytkownik
- Dołączył
- 02.2019
- Odpowiedzi
- 1
Witam, mam zapytanie w dość nietypowej sprawie. We wrześniu 2018r. ogłoszono w pracy konkurs na stanowisko dyspozytora. Do objęcia było 5 etatów. Konkurs ten wygralem osiągając najlepszy wynik, ale od tamtej pory pracodawca nie zmienił mi stanowiska i w marcu również nie zmieni. Pozostałe 4 etaty zostały obsadzone już w październiku. Od Naczelnika i Dyrektora słyszę ciągle o mnożących się przeciwnościach losu, a pismo do Prezesa zostało na razie bez odpowiedzi. Dodam tylko, że posiadam uprawnienia które posiada niewiele osób w mojej firmie i pewnie to jest powód przetrzymywania mnie na niższym stanowisku (jako dyspozytor nie będą mu potrzebne). Czy kodeks pracy przewiduje jakieś inne kroki, aby wymusić zmianę stanowiska lub macie jakieś inne pomysły. Będę wdzięczny za odpowiedź.