K
KomArrek
Nowy użytkownik
- Dołączył
- 06.2015
- Odpowiedzi
- 3
Witam.
Mam taką sytuację. Mam umowę na czas nie określony. Pracodawca oznajmił 9 sierpnia 2019, że nie wypłaci wynagrodzenia na czas i wypłaci je w dwóch ratach. Z obietnicy się wywiązał ale z opóźnieniami.
- Czy mogę w takiej sytuacji zwolnić się w z winy pracodawcy (bez wypowiedzenie w trybie art.55 §11 kodeksu pracy) i otrzymać zasiłek z bezrobocia?
- Mam też zaległy urlop 26 dni, co wtedy się z nim dzieje?
Dziękuję. Pozdrawiam.
Mam taką sytuację. Mam umowę na czas nie określony. Pracodawca oznajmił 9 sierpnia 2019, że nie wypłaci wynagrodzenia na czas i wypłaci je w dwóch ratach. Z obietnicy się wywiązał ale z opóźnieniami.
- Czy mogę w takiej sytuacji zwolnić się w z winy pracodawcy (bez wypowiedzenie w trybie art.55 §11 kodeksu pracy) i otrzymać zasiłek z bezrobocia?
- Mam też zaległy urlop 26 dni, co wtedy się z nim dzieje?
Dziękuję. Pozdrawiam.