czy przysługuje mi prawo do zasiłku

Dzień dobry

byłam zatrudniona na um. o pracę łącznie 1,5 roku, ostatnia umowa wygasła w związku z upływem czasu na który byla zawarta 12.07.br., następnie do 3.08 nie byłam zatrudniona (ani zarejestrowana w UP), po czym 4.08 podjęłam zatrudnienie na umowę o pracę. Umowa zostanie rozwiązana 31.10 (wypowiedzenie umowy ze strony pracodawcy). Czy w tej sytuacji przysługuje mi prawo do zasiłku dla bezrobotnych?

Czy to było zatrudnienie na pełny etat?

Tak, wszystkie umowy były umowami o pracę na pełny etat.

solterka napisał:

byłam zatrudniona na um. o pracę łącznie 1,5 roku,

Kliknij, aby rozszerzyć...

Czy w tym czasie Twoje wynagrodzenie przekraczało najniższa krajową?

rozapcp napisał:

przekraczało najniższa krajową

Kliknij, aby rozszerzyć...

Jak pełny etat to wynagrodzenie musi być co najmniej w wysokości minimalnego.

Jeśli spełnia pozostałe warunki, to zasiłek się należy.