Podstawa prawna
art. 10 ust. 9 ustawy z dnia 26 stycznia 1982 r. Karta Nauczyciela
W przypadku zaistnienia potrzeby wynikającej z organizacji nauczania lub zastępstwa nieobecnego nauczyciela, jeżeli nie ma możliwości zatrudnienia osoby posiadającej wymagane kwalifikacje, można za zgoda organu sprawującego nadzór pedagogiczny zatrudnić nauczyciela, który nie spełnia warunku wymienionego w art. ust. 5 pkt. 5 ustawy Karta Nauczyciela.
Uwagi :
Zatrudnienie nauczyciela bez kwalifikacji może nastąpić wyłącznie za zgodą organu sprawującego nadzór (Kuratora Oświaty).
Powyższe dotyczy również nauczycieli, którzy tylko część pensum realizują bez wymaganych kwalifikacji.
Nauczyciel nie może rozpocząć ani kontynuować awansu zawodowego (nie stosuje się przepisów rozdziału 3a ustawy Karta Nauczyciela).
Nauczyciel otrzymuje wynagrodzenie przewidziane dla nauczyciela stażysty (bez względu na uzyskany wcześniej stopień awansu zawodowego).
Podstawa prawna - art.10 ust.9 ustawy z dnia 26 stycznia 1982 r. Karta Nauczyciela (Dz.U. z 2014 r., poz.191)
Wniosek
Zgoda na zatrudnienie nauczyciela nieposiadającego wymaganych kwalifikacji wyrażana będzie gdy:
dyrektor szkoły lub placówki wyczerpie wszystkie możliwości pozyskania nauczyciela spełniającego wymagania kwalifikacyjne,
wniosek dyrektora zawierać będzie:
imię i nazwisko kandydata,
nazwę przedmiotu, którego kandydat będzie nauczać lub rodzaj zajęć, które będzie wykonywał,
wymiar zatrudnienia (liczbę godzin przedmiotu lub prowadzonych zajęć),
uzasadnienie (przyczyny wystąpienia o zgodę na zatrudnienie),
poświadczone kserokopie dokumentów potwierdzających dotychczas posiadane kwalifikacje lub aktualne zaświadczenie o kontynuowaniu nauki,
poświadczenie z Rejonowego Urzędu Pracy stwierdzające, że na terenie działania urzędu nie ma osób poszukujących pracy, legitymujących się pełnymi kwalifikacjami,
poświadczenie z organu prowadzącego że na terenie działania urzędu nie ma osób poszukujących pracy, legitymujących się pełnymi kwalifikacjami.
Podstawa prawna
art. 7 ust. 1a ustawy z dnia 7 września 1991 roku o systemie oświaty (Dz.U. z 2004, Nr 256, poz.2572 z późn.zm.)
W uzasadnionych przypadkach w szkole publicznej może być, za zgodą kuratora oświaty, a w przypadku szkoły artystycznej - ministra właściwego do spraw kultury i dziedzictwa narodowego, zatrudniona osoba niebędąca nauczycielem, posiadająca przygotowanie uznane przez dyrektora szkoły za odpowiednie do prowadzenia danych zajęć.
Uwagi
Podstawą prawna nawiązania stosunku pracy jest Kodeks pracy.
Przepisy ustawy z dnia 26 stycznia 1982 r. Karta Nauczyciela stosuje się tylko w odniesieniu do tygodniowego obowiązkowego wymiaru godzin zajęć edukacyjnych.
Ustala się wynagrodzenie nie wyższe niż dla nauczyciela dyplomowanego.
Zasady i kryteria wyrażania zgody przez Pomorskiego Kuratora Oświaty na zatrudnienie osoby niębędącej nauczycielem.
Wniosek
Zgoda na zatrudnienie nauczyciela nieposiadającego wymaganych kwalifikacji wyrażana będzie gdy:
dyrektor szkoły lub placówki wyczerpie wszystkie możliwości pozyskania nauczyciela spełniającego wymagania kwalifikacyjne,
wniosek dyrektora zawierać będzie:
imię i nazwisko kandydata,
nazwę przedmiotu, którego kandydat będzie nauczać lub rodzaj zajęć, które będzie wykonywał,
wymiar zatrudnienia (liczbę godzin przedmiotu lub prowadzonych zajęć),
uzasadnienie (przyczyny wystąpienia o zgodę na zatrudnienie),
poświadczone kserokopie dokumentów potwierdzających dotychczas posiadane kwalifikacje lub aktualne zaświadczenie o kontynuowaniu nauki,
poświadczenie z Rejonowego Urzędu Pracy stwierdzające, że na terenie działania urzędu nie ma osób poszukujących pracy, legitymujących się pełnymi kwalifikacjami,
poświadczenie z organu prowadzącego że na terenie działania urzędu nie ma osób poszukujących pracy, legitymujących się pełnymi kwalifikacjami.