I
irawert
Nowy użytkownik
- Dołączył
- 01.2015
- Odpowiedzi
- 3
Witam.
Pracowałem w Holandii. Zostałem zwolniony (wyrzucony) z pracy po tygodniu, nie z mojej winy. Forma zwolnienia daleka była od standardów europejskich - delikatnie mówiąc. Pracowałem tylko tydzień a umowa zawarta była na 8 tygodni. Chciałbym ubiegać się o odszkodowanie za utracone zarobki.
Obecnie jestem w kraju. Kto mógłby mi pomóc w wyegzekwowaniu odszkodowania? Czy mogę zwrócić się bezpośrednio do ambasady w Holandii, czy też Helsińskiej Fundacji Praw Człowieka?
Jeśli ktoś wie albo był w podobnej sytuacji proszę o podpowiedź.
Pozdrawiam
Pracowałem w Holandii. Zostałem zwolniony (wyrzucony) z pracy po tygodniu, nie z mojej winy. Forma zwolnienia daleka była od standardów europejskich - delikatnie mówiąc. Pracowałem tylko tydzień a umowa zawarta była na 8 tygodni. Chciałbym ubiegać się o odszkodowanie za utracone zarobki.
Obecnie jestem w kraju. Kto mógłby mi pomóc w wyegzekwowaniu odszkodowania? Czy mogę zwrócić się bezpośrednio do ambasady w Holandii, czy też Helsińskiej Fundacji Praw Człowieka?
Jeśli ktoś wie albo był w podobnej sytuacji proszę o podpowiedź.
Pozdrawiam