Powrót do pracy po 8 miesiącach zwolnienia.

  • Autor wątku Autor wątku PiotrMichałCz
  • Data rozpoczęcia Data rozpoczęcia
P

PiotrMichałCz

Nowy użytkownik
Dołączył
12.2025
Odpowiedzi
2
Cześć wszystkim to mój pierwszy post więc proszę o wyrozumiałość 😁

Sprawa wygląda następująco:
Od ośmiu lat jestem zatrudniony na umowę o pracę na czas nieokreślony.
Od maja z powodów zdrowotnych przebywałem na zwolnieniu lekarskim. W tym czasie pracodawca uzupełnił obsadę/braki kadrowe(trudno wymagać aby trzymali miejsce przez taki czas i ja to rozumiem).
Wczoraj uzyskałem od lekarza medycyny pracy zaświadczenie o zdolności do pracy, więc chciałbym wrócić, ale skład już jest pełny.
Jakie teraz są możliwości? Zmiana stanowiska? Zmiana oddziału firmy? Jeśli tak to na jakich zasadach/warunkach? Rozwiązanie umowy o pracę? Jeśli to jak z okresem wypowiedzenia? Co z odprawą(o ile przysługuje)?

Przyznam szczerze, że wczoraj w pracy dało się zauważyć "drętwą" atmosferę🫤
A najbardziej boje się, że teraz jakoś się ułoży a np. za miesiąc wypowiedzenie dostanę.

Poradzicie jakie kroki podjąć tak, żeby obie strony były zadowolone.
 
PiotrMichałCz napisał:
akie teraz są możliwości? Zmiana stanowiska? Zmiana oddziału firmy?
Ty na razie nie musisz nic robić.
Wróć jak jakieś kroki względem ciebie podejmie pracodawca , zanim cokolwiek podpiszesz powiedz że się zastanowisz
 
EDIT: Już wiem, że na tą chwilę nie ma wolnych wakatów...
Chcą mi zaproponować inne stanowisko(w oddziale bliżej domu) ale zupełnie odbiegające od dotychczasowych obowiązków i niezgodne z moimi kwalifikacjami.
Z tego co wiem to i finansowo gorzej.
 
Jak gorsze warunki to będzie sie należeć odprawa - warunek pracodawca zatrudni min 20 osób
Oczywiście jeżeli odmówisz
 
Powrót
Góra