rezygnacja z pracy i podjęcie nowej

Witam mam problem,mianowicie:
z dniem 29.12.2009 kończy mi się urlop w aktualnym miejscu pracy a od tego dnia mam możliwość podjęcia nowej pracy.
Niestety według umowy z pracodawcą obowiązuje mnie dwutygodniowy okres wypowiedzenia a nie chcę rozwiązywać tej umowy z "porzuceniem" a obecny pracodawca robi mi problemy z rozwiązaniem w/w umowy.
Dodam iż chciałem rozwiązać umowę ze skutkiem natychmiastowym,na co pracodawca nie wyraża zgody.
Proszę o szybką poradę "jak widać zostało mi kilka dni na podjęcie decyzji".

Trzeba było złożyć wypowiedzenie do dziś, od 02.01.2010 można było by wtedy podjąć nową pracę. Złożenie wypowiedzenia od jutra będzie skutkowało rozwiązaniem umowy 09.01.2010 r.
Pozostaje jedynie przetrwać ten okres, albo poszukać dobrego powodu (np. brak wypłaty wynagrodzenia w ustalonym terminie) do rozstania się bez wypowiedzenia.

Nie ma rady - skoro pracodawca nie godzi się na rozwiązanie za porozumieniem stron i nie ma też podstaw do rozwiązania tej umowy bez wypowiedzenia z winy pracodawcy, to zostaje Ci tylko rozwiązanie tej umowy z zachowaniem okresu wypowiedzenia.