P
pawelmichalk
Nowy użytkownik
- Dołączył
- 03.2018
- Odpowiedzi
- 18
Czy pracodawca ma prawo skierować swojego pracownika na test na obecność koronawirusa Sars-Cov2?
Nie chodzi tutaj o kwestie kosztów czy samej zasadności (lub braku zasadności) takiego skierowania. Bardziej o to czy może wydać takie wiążące polecenie? Wiemy, że np. skierowanie na badania wstępne, okresowe czy kontrolne są traktowane jako polecenie pracodawcy i pracownik musi je wykonać pod groźbą utraty pracy. A skierowanie na test? Można odmówić?
Nie chodzi tutaj o kwestie kosztów czy samej zasadności (lub braku zasadności) takiego skierowania. Bardziej o to czy może wydać takie wiążące polecenie? Wiemy, że np. skierowanie na badania wstępne, okresowe czy kontrolne są traktowane jako polecenie pracodawcy i pracownik musi je wykonać pod groźbą utraty pracy. A skierowanie na test? Można odmówić?