Staż

  • Autor wątku Autor wątku green_apple
  • Data rozpoczęcia Data rozpoczęcia
G

green_apple

Użytkownik
Dołączył
02.2010
Odpowiedzi
249
Witam,

co w przypadku, gdy zakład pracy przyjmujący stażystę zarządza dzień wolny, choć gdzie indziej może być on pracujący?

Jak się traktuje ten jeden dzień? Jak oznacza się ten dzień na liście obecności?
 
Hipotetyczna sytuacja, tak czasen jest z 23.12.
 
Wolne 23.12 w zeszłym roku mogło wynikać ze święta w sobotę (26.12), zgodnie z kodeksem pracy. W tym roku takiej sytuacji nie ma.

Wszystko wynika z KP.
 
Aha, czyli jeśli zakład/urząd zarządza dzień wolny to dla stażysty to normalny dzień pracy.
 
green_apple napisał:
czyli jeśli zakład/urząd zarządza dzień wolny to dla stażysty to normalny dzień pracy.
No niekoniecznie, bo niby gdzie stażysta ma pracować skoro cała firma zamknięta. Pozostaje natomiast kwestia uprzedzenia przez pracodawcę drugiej strony umowy stażowej tj. PUP czy wręcz uzyskanie zgody na taki manewr jeśli nie był wcześniej uzgodniony w umowie no i ....odpłatności za ten dzień. Stypendium bowiem przysługuje za dni odbywania stażu, więc od powodu zorganizowania dnia wolnego uzależnione jest wypłacenie stażyście stypendium.
Skąd się miałoby się wziąć te wolne? Taki prezent od pracodawcy? Czy też będzie to (oczywiście hipotetycznie) wolne w zamian za inny dzień standardowo wolny od pracy, w którym stażysta miałby pracować?
Hipotetycznych sytuacji może być wiele, jak i okoliczności wokół tych hipotetycznych sytuacji, od których niestety zależy rozstrzygnięcie sprawy i tym samym udzielenie odpowiedzi na pytanie.
Za dużo tu "gdybań" za mało konkretów....Może należy zaczekać aż taka hipotetyczna sytuacja się zmaterializuje i dopiero z konkretnymi danymi wrócić z zapytaniem na forum.
 
Ostatnia edycja:
Powrót
Góra