D
Denarek
Nowy użytkownik
- Dołączył
- 10.2008
- Odpowiedzi
- 5
Dzień dobry!
W moim zakładzie planowana jest wypłata świadczenia z KFŚŚ z okazji zbliżających się Świąt Wielkanocnych.
W związku z tym żąda się ode mnie okazania PIT-ów (mojego, żony i córki) i to najpóźniej do 31.03.2026r.
Jest to potrzebne aby zaszeregować pracownika do odpowiedniej grupy świadczącej o jego sytuacji finansowej.
Wysokość świadczenia będzie uzależniona od tego, w której grupie pracownik się znajdzie.
O ile nie ma problemu z dostarczeniem mojego i córki rozliczenia z Urzędem Skarbowym za ubiegły rok, o tyle jest problem z dostarczeniem do tego terminu rozliczenia rocznego mojej żony.
Prowadzi ona bowiem jednoosobową działalność gospodarczą, rozlicza się poprzez firmę prowadzącą jej księgowość a obowiązek jej rozliczenia upływa dopiero 30.04.2026r.
W zakładzie powiedziano mi, że jeżeli do 31.03.2026r. nie dostarczę PIT-ów za poprzedni 2025 rok to zostanę zaszeregowany do grupy pracowników o najwyższym statusie finansowym.
W związku z tym świadczenie będzie najniższe.
Czy zakład może żądać ode mnie dokumentów, których nie jestem w stanie dostarczyć w wymaganym terminie?
Fizycznie tego dokumentu jeszcze nie ma i nie ma takiego prawnego wymogu aby był do końca marca b.r.
Nie jestem w stanie zatem dostarczyć rozliczenia podatkowego żony.
Czy zakład może na podstawie braku dostarczenia tego dokumentu automatycznie zaszeregować mnie do grupy pracowników o najwyższym statusie finansowym i przyznanie mi najniższego świadczenia? Wydaje mi się to niesprawiedliwe. Brak tego dokumentu jest niezależny ode mnie i wcale nie oznacza, że ja nie chcę go dostarczyć.
Bardzo proszę o poradę dotyczącą tego problemu.
W moim zakładzie planowana jest wypłata świadczenia z KFŚŚ z okazji zbliżających się Świąt Wielkanocnych.
W związku z tym żąda się ode mnie okazania PIT-ów (mojego, żony i córki) i to najpóźniej do 31.03.2026r.
Jest to potrzebne aby zaszeregować pracownika do odpowiedniej grupy świadczącej o jego sytuacji finansowej.
Wysokość świadczenia będzie uzależniona od tego, w której grupie pracownik się znajdzie.
O ile nie ma problemu z dostarczeniem mojego i córki rozliczenia z Urzędem Skarbowym za ubiegły rok, o tyle jest problem z dostarczeniem do tego terminu rozliczenia rocznego mojej żony.
Prowadzi ona bowiem jednoosobową działalność gospodarczą, rozlicza się poprzez firmę prowadzącą jej księgowość a obowiązek jej rozliczenia upływa dopiero 30.04.2026r.
W zakładzie powiedziano mi, że jeżeli do 31.03.2026r. nie dostarczę PIT-ów za poprzedni 2025 rok to zostanę zaszeregowany do grupy pracowników o najwyższym statusie finansowym.
W związku z tym świadczenie będzie najniższe.
Czy zakład może żądać ode mnie dokumentów, których nie jestem w stanie dostarczyć w wymaganym terminie?
Fizycznie tego dokumentu jeszcze nie ma i nie ma takiego prawnego wymogu aby był do końca marca b.r.
Nie jestem w stanie zatem dostarczyć rozliczenia podatkowego żony.
Czy zakład może na podstawie braku dostarczenia tego dokumentu automatycznie zaszeregować mnie do grupy pracowników o najwyższym statusie finansowym i przyznanie mi najniższego świadczenia? Wydaje mi się to niesprawiedliwe. Brak tego dokumentu jest niezależny ode mnie i wcale nie oznacza, że ja nie chcę go dostarczyć.
Bardzo proszę o poradę dotyczącą tego problemu.