S
sylweeek
Nowy użytkownik
- Dołączył
- 11.2015
- Odpowiedzi
- 8
Do końca 2015 r. pracuję na pełny etat, od 1 stycznia 2016 r. podpisuję nową umowę z obecnym pracodawcą na pracę na pół etatu na czas określony do końca czerwca 2016 r., tj. na pół roku. Po tym czasie pracodawca zapewnił mnie, że zmieni mi ponownie umowę na pełny etat, ale to są tylko jego słowa. Gwarancji na to nie mam. Stąd moje pytanie, czy gdyby zakończył ze mną współpracę, to przysługuje mi praco do zasiłku dla bezrobotnych od 1 lipca 2016 r.?