Jak długo jest ważne ubezpieczenie zdrowotne po rozwiązaniu umowy o pracę? - Forum Prawne

betty1

Witam niewiem może pytanie będzie głupie ale jestem w tym zielona Dzieci ubezpieczał mąż ale tu rozwiązał umowę o pracę i wyjechał do niemiec. Jak długo one mają ważne ubezpieczenie? Ja pracuję , jak mam je przepisać aby je ubezbieczyć ? Proszę o odpowiedz

Dariusz!

Prawo do świadczeń przysługuje przez 30 dni po ustaniu tytułu ubezpieczenia. Aby zgłosić dzieci w ramach Pani ubezpieczenia należy złożyć pracodawcy druk ZCNA - kadry pracodawcy powinny wiedzieć jak to zrealizować.

betty1

Dziękuję serdzecznie. Księgowa na urlopie , a tu zaraz 30 dni minie Ile trwa załatwienie tego?

Dariusz!

Dla sprawnego kadrowego/księgowego - kilka minut.

betty1

Czyli jeżeli minie ten termin 30 dni, dzieci nie będą ubezpieczone? I w razie wizyty u lekarza będziemy musieli zapłacić z własnej kieszenie,tak? Przepraszam za męczenie i dziękuję za wyrozumiałość.

Siisii

Ale po co czekać 30 dni. Zrób to jak najszybciej. Pracodawca w ciągu 7 dni zgłasza Twoje dzieci na druku ZCNA, który powinnaś otrzymać po potwierdzeniu zarejestrowania w ZUS.

betty1

Zrobię to ale dziś byłam normalnie z dzieckiem u lekarza a mineło już 30 dni i bez problemu zostałyśmy przyjęte.Pozdrawiam i dziękuję za odpowiedzi

Morena

A jak NFZ zorientuje się, że przychodnia leczyła nieubezpieczonego dostaniesz rachunek z przychodni.

betty1

Mozna zglaszac wstecznie Ja tak zrobilam...rachunku nie dostalam.
Pisze dla tych ktozy by sie natkneli na temat i mieli podobny problem.

joannam-80

witam ja mam inny problem a mianowicie po zakończeniu umowy o pracę poszłam na zwolnienie lekarskie. Zus przyjął zwolnienie i trwa ono juz ponad 30 dni ale gdy teraz byłam u lekarza okazało się że wyskoczyło im że nie jestem ubezpieczona. Moje pytanie jest więc takie kto powinien mnie teraz ubezpieczyć czy sam zus czy może powinnam zarejestrować się w urzędzie pracy?

Siisii

W okresie pobierania zasiłku chorobowego po zatrudnieniu, masz prawo do świadczeń zdrowotnych ale musiałabyś mieć zaświadczenie z ZUS.

bkarol

Witam,

mam taki problem. Rozwiązałem umowę o pracę z końcem stycznia 2013. 28 stycznia zachorowałem i będę musiał mieć operację która została wyznaczona na połowę marca.

Do końca lutego jestem na zwolnieniu i mogę je przedłużyć aż do operacji, po operacji też pewnie będę na zwolnieniu.

Rozumiem że przez 30 dni po ustaniu stosunku pracy jestem objęty ubezpieczeniem zdrowotnym i za moje badania płaci ZUS ale co dalej? Czy po tych 30 dniach będę dalej ubezpieczony? Czy moja operacja wypadająca po okresie 30 dni od rozwiązania umowy będzie refundowana przez ZUS?

A może powinienem zarejestrować się w urzędzie pracy? stracę zasiłek ale będę ubezpieczony jako osoba bezrobotna?

Proszę o poradę.

marjory

Skoro to była umowa o pracę, to teraz dostajesz zasiłek chorobowy. W jego trakcie masz prawo do korzystania z bezpłatnej opieki medycznej (nawet kiedy minie 30 dni od rozwiązania umowy).
A ZUS nie płaci za badania. Finansuje je ze składki zdrowotnej NFZ.

Hanka666

Witam
Dnia 31grudnia wygasła mi umowa o pracę. 7 stycznia zarejstrowałam się jako osoba bezrobotna w urzędzie pracy aby mieć prawo do zasiłku. Chciałam iść na chorobowe jak najszybciej aby mieć płacone z zusu chorobowe co tym samym przesunełoby mi na okres chorobowego okres wypłacania zasiłku. Jednak w urzędzie pracy wpierają mi iż chorobowe nie będzie płatne gdyż z dniem rejestracji to oni mnie ubezpieczają. A przecież przez 30 dni po ustaniu umowy jestem ubezpieczona czyli powinno mi się należeć prawo do płatnego chorobowego przez 90 dni? Czy może trwam w błędnym przekonaniu?

Kalinaa83

Dzieci do 18-go roku życia nie muszą być ubezpieczone,więc nawet jak się spóźnisz to nic się nie stanie,NFZ ma obowiązek wobec dzieci pokrywać koszty leczenia.