Do tej pory działalność gospodarcza - teraz działąlność i umowa o pracę - Forum Prawne

borsuchi

Od kilku lat prowadzę działalność gospodarczą ( transport + handel ) odprowadzam w danej chwili składki na ZUS w wysokości :
społeczne 674,88 zł
zdrowotne 254,55 zł
fundusz pracy 51,83 zł

W danej chwili mało mam zleceń - dość dużo wolnego czasu ( nie zapowiada się na poprawę a jeżeli tak zatrudnił bym w transporcie kierowcę a handel bym obracał w wolnym czasie) i postanowiłem się zatrudnić na umowę o pracę ( pełny etat ). Miałbym zarabiać miesięcznie 1900 zł netto ( inny rodzaj działalności niż prowadzę )

I teraz jest pytanie :
Co z ZUSem ?
Czy dalej musiałbym płacić takie same składki, czy pracodawca przejmie część moich zobowiązań ( ja bym nie musiał któryś płacić ).
Czy może ja dalej płacił bym tyle samo a pracodawca z tego względu, że mnie by zatrudnił a nie człowieka nie prowadzącego działalność płacił by mniejsze ( jeżeli tak mógłbym wynegocjować wyższą stawkę netto aby brutto się zgadzało - pracodawca ponosił by ten sam koszt zatrudnienia ) ?

borsuchi

Bardzo proszę o szybką odpowiedź - jutro muszę wiedzieć co robić

Użytkownik

Pracownik otrzymujący co najmniej minimalne wynagrodzenie (obecnie 1500 brutto) płaci z tytułu dz. gosp. składki zdrowotne obowiązkowo, emerytalne, rentowe i wypadkowe dobrowolnie, a chorobowej i (jeśli dobrze pamiętam) funduszu pracy nie płaci.
Pracodawca płaci od zarobków pracownika tyle samo składek, czy prowadzi działalność, czy nie.

parasoll.ka

Jeśli w DG nie chcesz płacić składek to musisz się wyrejestrować na druku ZWUA i zarejestrować tylko do zdrowotnego na druku ZZA. Będziesz opłacać tylko składkę zdrowotną.

borsuchi

Rozumiem wiec że od pracodawcy nic więcej nie wynegocjuje ponieważ on ponosi i tak takie same koszty czy pracownik prowadzi działalność czy nie.
Ja za swoją działalność będę po prostu mniej płacił.
Zgadza się ?

uzasadnienie

Zgadza się, bo tylko zdrowotne (ok. 250).
Pomyśl tylko, policz to sobie dokładnie, czy nie opłaca Ci się zamiast etatu wziąć umowę jako firma, i wystawiać za robotę faktury.

borsuchi

sprawdzałem teraz w kalkulatorze interkadra.pl że całkowity koszt pracodawcy zatrudniając mnie przy mojej dg ponosi koszt całkowity 3229,35 , gdyby zatrudniał osobę bez działalności koszt wyniósł by nawet mniej bo 3149,87.
Ja płacę teraz zus w sumie 981,26
Będąc zatrudniony będę płacił z tego co wywnioskowałem 254,55 i mam na 100 % 1900 na rękę.
Wystawiając FV na 3249,87 odejmując sam Vat dostanę 2642,17 ( nie wiem jak teraz z dochodowym )
No ale wychodzi mi 742,17 więcej dalej zusu muszę płacić 981,26 czyli 981,26 - 254,55 = 726,71 co daje mi jedynie 15,46 do przodu ( no i jak mówię nie wiem co z podatkiem dochodowym )
Przy nowym pracodawcy będę jednak miał stałą pracę na razie na czas określony potem ponoć nieokreślony i mam wszelkie świadczenia jak normalny pracownik ( np urlop ).
No nie wiem co robić

borsuchi

widzę że błąd w wyliczeniach ( nie wiem czemu takie liczby podstawiłęm - zaspany chyba byłęm )

brutto = 3229,35 - jeżeli wystawiłbym fv w takiej samej wysokości co koszt pracodawcy przy zatrudnieniu
- vat = 2625,49 - po odjęciu vatu
2625,49 - 1900 = 725,71 - różnica między netto z fv a netto na rękę przy umowie
981,26 - 254,55 = 726,71 - tyle mniej płacił bym zusu będąc zatrudniony o pracę

wychodzi 1 zł różnicy - czy źle coś obliczam ?

ewaaneta42

Najpierw odpowiedz sobie na pytanie, czy dasz radę prowadzić własną DG i pracować na umowę o pracę. Jeżeli jedno z drugim nie będzie ci kolidować (zazwyczaj 8 godzin dziennie - przy pełnym etacie - pracownik pozostaje do dyspozycji pracodawcy) to podejmij zatrudnienie i ciesz się, że mniej będziesz płacił na ZUS - obecnie tylko 254,55 zł (składka zdrowotna). Pamiętaj o dokonaniu odpowiednich zgłoszeń (ZWUA, ZZA) w ZUS.

borsuchi

Myślę że dam radę - chodzi o to, że:
Z transportu albo będę rezygnował bo mało mam na daną chwilę zleceń albo uda mi się podpisać umowę ( prowadzę rozmowy ) i zatrudnię kierowcę ( sam już po prostu nie chcę jeździć - ciężko jest i poza tym rodzina dla której poświęcam za mało czasu - często poza domem )
Handel - będę mógł dalej prowadzić ( współpracuję z 2ma firmami na zasadzie współpracy firma-firma, przedstawiciel-partner handlowy - produkty nie są codziennego użytku - nie mam planów sprzedażowych - prowizja od sprzedanych produktów )
Pracując 8 h w 2-zmianowym wymiarze pracy ( praca stacjonarna - młodszy specjalista ds. logistyki produkcji w firmie poligraficznej ) mógłbym przed albo po pracy poświęcić 2-3 h na spotkania z klientami odnośnie handlu, transport ( kierowca ) jeździł by pod spedytorem z firmy z którą negocjuję umowę - chyba że bym zrezygnował z transportu.
Z resztą praca na umowie pierwsze 3 miesiące okres próbny ( jeżeli nie coś będzie nie tak to będę się zastanawiał ) - potem ma być umowa na czas nieokreślony

uzasadnienie

W takiej sytuacji to bierz ten etat.
A co do firmy - możesz tez zawiesic działalność, a wtedy nie będziesz płacic nawet skł.zdrowotnej (tylko nie wolno Ci również podejmować wtedy działań związanych z firmą - to akurat trudne do udowodnienia; ale w żadnym wypadku nie przejdzie wtedy wystawianie faktur, itp.).

borsuchi

zawieszanie raczej nie ma sensu bo nawet jeśli zrezygnuję z transportu to w handlu sprzedając jedno urządzenie zapłacę zus podatki a dodatkowo mogę wliczać różne rzeczy w koszta prowadzenia działalności