K
kluivert83
Użytkownik
- Dołączył
- 01.2013
- Odpowiedzi
- 62
Czy do 365 dni uprawniających do nabycia prawa do zasiłku dla bezrobotnych zalicza się również okres pobierania zasiłku chorobowego po ustaniu zatrudnienia.
Mojej żonie wygasła umowa 31/12/2016
Od 22/12/2015 pobiera zasiłek chorobowy [10 dni wypłacił pracodawca a pozostałą część ZUS]
Koniec zasiłku będzie 24/06/2016
W ciągu trwania umowy pomiędzy w 2015 roku żona była 2 razy po 7 dni na zwolnieniu lekarskim jako opieka nad dzieckiem
Czy będzie należał się jej zasiłek dla bezrobotnych. W tym momencie podstawa zasiłku jest wyższa od kwoty minimalnego zatrudnienia. W okresie zatrudnienia ta kwota też była wyższa przez wszystkie miesiące
Mojej żonie wygasła umowa 31/12/2016
Od 22/12/2015 pobiera zasiłek chorobowy [10 dni wypłacił pracodawca a pozostałą część ZUS]
Koniec zasiłku będzie 24/06/2016
W ciągu trwania umowy pomiędzy w 2015 roku żona była 2 razy po 7 dni na zwolnieniu lekarskim jako opieka nad dzieckiem
Czy będzie należał się jej zasiłek dla bezrobotnych. W tym momencie podstawa zasiłku jest wyższa od kwoty minimalnego zatrudnienia. W okresie zatrudnienia ta kwota też była wyższa przez wszystkie miesiące
