M
MalekithPL
Nowy użytkownik
- Dołączył
- 09.2017
- Odpowiedzi
- 2
Witam uprzejmie,
Mam następujący problem. Prowadzimy spółkę z o.o. Jest 3 wspólników, przy czym jeden dołączył do spółki 3 lata temu dokapitalizowując spółkę kwotą 100 tys zł za co otrzymał 50% udziałów w spółce. 21 tys zł zostało przekazane na kapitał zakładkowy, natomiast 79 tys zł na kapitał zapasowy. W tym roku ów wspólnik chciałby opuścić spółkę i odzyskać swoje wpłacone środki + ewentualny zysk. Porozumieliśmy się, że spółkę mógłby opuścić poprzez umorzenie udziałów w spółce za wynagrodzeniem 150 tys zł. I tutaj pytania:
1. W tej chwili w umowie spółki nie ma wprost napisane, że dopuszczona jest procedura umorzenia udziałów w spółce. Rozumiem, że najpierw w ramach Walnego Zgromadzenia Wspólników musielibyśmy dodać taką opcję do umowy spółki, czy nie ma takiej potrzeby i taka opcja wynika z kodeksu spółek handlowych, bądź innego prawa?
2. Wynagrodzenie będzie wypłacone z środków finansowych w posiadaniu spółki, czyli z zysków z lat ubiegłych/roku bieżącego. Rozumiem, że nie ma obowiązku pomniejszać kapitału zakładowego? Czy taka operacja będzie oznaczała pomniejszenie kapitału zapasowego, czy jeszcze innego?
3. Czy owe 150 tys zł moglibyśmy zaliczyć do kosztów uzyskania przychodów przez spółkę, czy nie? Alternatywnie 50 tys zł, które wspólnik "zarobi". Pewnie nie, ale potwierdźcie proszę.
4. Rozumiem, że ów wspólnik musiałby zapłacić podatek dochodowy od kwoty 50 tys zł (150 tys - 100 tys zł), a nie 150 tys zł? Zgadza się?
5. Czy taka procedura, poza kosztami notarialnymi, niesie ze sobą jakiekolwiek inne koszty?
Pozdrawiam i dziękuję za odpowiedzi!!
Mam następujący problem. Prowadzimy spółkę z o.o. Jest 3 wspólników, przy czym jeden dołączył do spółki 3 lata temu dokapitalizowując spółkę kwotą 100 tys zł za co otrzymał 50% udziałów w spółce. 21 tys zł zostało przekazane na kapitał zakładkowy, natomiast 79 tys zł na kapitał zapasowy. W tym roku ów wspólnik chciałby opuścić spółkę i odzyskać swoje wpłacone środki + ewentualny zysk. Porozumieliśmy się, że spółkę mógłby opuścić poprzez umorzenie udziałów w spółce za wynagrodzeniem 150 tys zł. I tutaj pytania:
1. W tej chwili w umowie spółki nie ma wprost napisane, że dopuszczona jest procedura umorzenia udziałów w spółce. Rozumiem, że najpierw w ramach Walnego Zgromadzenia Wspólników musielibyśmy dodać taką opcję do umowy spółki, czy nie ma takiej potrzeby i taka opcja wynika z kodeksu spółek handlowych, bądź innego prawa?
2. Wynagrodzenie będzie wypłacone z środków finansowych w posiadaniu spółki, czyli z zysków z lat ubiegłych/roku bieżącego. Rozumiem, że nie ma obowiązku pomniejszać kapitału zakładowego? Czy taka operacja będzie oznaczała pomniejszenie kapitału zapasowego, czy jeszcze innego?
3. Czy owe 150 tys zł moglibyśmy zaliczyć do kosztów uzyskania przychodów przez spółkę, czy nie? Alternatywnie 50 tys zł, które wspólnik "zarobi". Pewnie nie, ale potwierdźcie proszę.
4. Rozumiem, że ów wspólnik musiałby zapłacić podatek dochodowy od kwoty 50 tys zł (150 tys - 100 tys zł), a nie 150 tys zł? Zgadza się?
5. Czy taka procedura, poza kosztami notarialnymi, niesie ze sobą jakiekolwiek inne koszty?
Pozdrawiam i dziękuję za odpowiedzi!!