H
hornwaldt
Stały bywalec
- Dołączył
- 03.2010
- Odpowiedzi
- 419
Mam taki problem. Pobieram rentę z tyt. częściowej niezdolności do pracy. Pracuje co trzeci dzień 24 godziny w sektorze ochrony. W bieżącym kwartale moge zarobić max 3517 zł brutto by ZUS nie potrącił mi nadwyżki z renty. Jednym słowem, muszę komuś oddać 33 godziny by nie mieć potrącenia ZUS. Pracodawca jednak ani myśli zwolnić mnie ze świadczenia tych 33 godzin pracy, a nie chce poltorej doby pracować za darmo. Czy grozi mi dyscyplinarka jesli po prostu nie przyjde do pracy po ustnym powiadomieniu pracodawcy ? CZY jest jakaś droga wyjścia z tej sytuacji ? ZUS rozlicza mnie w cyklach miesięcznych.
Ostatnia edycja: