Nie wypłacone wynagrodzenie !!!!

Mój pracodawca nie wypłacił należnego mi wynagrodzenia za dwa miesiące.
Wyjaśnię wszystko co i jak: Podjąłem prace w polskiej firmie,która oddelegowuje swoich pracowników do pracy za granicą w moim przypadku jest to Belgia,firma od nie dawna założona. Umowę o prace podpisałem we wrześniu na czas określony tj.12 miesięcy z oddelegowaniem do Belgi na okres do końca marca,na taki okres posiadam przynajmniej dokumenty wydane przez belgijska firma. dodam wszystko jest zgodne z prawem odnośnie ubezpieczenia i odprowadzanego podatku do urzędu skarbowego. CO W TEJ SPRAWIE MOGĘ ZROBIĆ ?????
nie wiem sąd pracy czy coś takiego. dopiero skończyłem szkołę i jest to pierwsza praca jakąpodjołem

No, jeżeli Twój pracodawca nie wypłacił pieniędzy przez okres 2 miesięcy to już nie jest to firma porządna, z takiej firmy należy jak najszybciej zrezygnować, ale wcześniej uzyskując zaległe pieniądze, bo jak pójdziesz z tej firmy, to mogą nie wypłacić.
Rada jest prosta:
napisz pismo do pracodawcy z prośbą o wypłacenie zaległych pieniędzy, podaj nr konta bankowego, pismo przekaż osobiście za pokwitowaniem lub prześlij listem poleconym za pokwitowaniem. Jeżeli nie będzie nadal pieniędzy to poszukaj albo prawnika, który się tą sprawą zajmie lub poszukaj np. związku zawodowych lub innych podobnych instytucji, które zajmą się tą sprawą.
I nie czekaj na obiecanki pracodawcy, gdyż ten temat jest nie do obiecania wypłaty, ale do realizacji, jeżeli pracodawca nie wypłaca pieniędzy na czas - nie świadczy to o nim dobrze.

Jest jeszcze taka sytuacja że ostatnio rozmawiałem z moim pracodawcą i mówił mi że firma belgijska nie wypłaciła mu pieniędzy za wykonany kontrakt i on będzie wyciągał od nich pieniądze po przez sąd. I teraz nie wiem czy jak on nie odzyska pieniedzy to może mi też nie wypłacić nawet jeśli skieruje tą sprawę do sądu ....

Więc w tej sprawie dowiedz się dokładniej czy faktycznie sprawa jest złożona do sądu odnośnie belgijskiego pracodawcy, gdyż faktycznie dublowanie sprawy nie miałoby sensu i narażanie się na dodatkowe koszty.
Jeżeli Twój pracodawca złożył do sądu sprawę dowiaduj się na jakim jest etapie sprawa i kiedy możesz spodziewać się zwrotu swoich pieniędzy. Zapewnie jest większa ilość osób, które czekają na pieniądze.
Jednak nadal podpowiadałabym aby sprawę przekazać np. do związków zawodowych lub innych organizacji zajmującymi się tymi sprawami, aby było zgłoszenie i również inne instytucje zainteresowały się tym problemem.