Ponowna rejestracja w PUP

Witam,
zarejestrowałam się w Urzędzie Pracy w dniu 29.06.2021 r.

Podjęłam pracę w firmie dnia 04.04.2022 r. - umowa o pracę

Wyrejestrowałam się z Urzędu Pracy dnia 06.04.2022 r.

W firmie, w której podjęłam zatrudnienie, pracowałam do 31.03.2023 r.

Świadectwo pracy przez byłego już pracodawcę zostało wystawione 06.04.2023 r.

Dnia 08.05.2023 r. ponownie złożyłam wniosek o rejestrację w Urzędzie jako osoba bezrobotna.

W dniu dzisiejszym otrzymałam listem poleconym zawiadomienie o wszczęciu postępowania administracyjnego w sprawie utraty statusu osoby bezrobotnej, w związku z powzięciem informacji, że od 04.04.2022 r. zostałam zatrudniona.
Dalej w zawiadomieniu jest opisana cała moja historia zatrudnienia i daty, które opisałam powyżej i te, które widnieją na świadectwie pracy.

Następnie w dokumencie, który dziś otrzymałam widnieje informacja, że przy rejestracji 29.06.2021 r. w dokumentach, które podpisałam przy uzupełnianiu wniosku zostałam pouczona, że bezrobotny jest zobowiązany zawiadomić w ciągu 7 dni powiatowy urząd pracy o podjęciu zatrudnienia.

Za nim pójdę wyjaśnić całą sprawę i zapoznać się z aktami sprawy do UP tak jak mam napisane w zawiadomieniu chciałabym uzyskać porady tutaj, ponieważ
nasuwa mi się pytanie:

Czy to, że się wyrejestrowałam po dwóch dniach od podpisania umowy i podjęcia zatrudnienia jest jakby niewystarczające dla UP i nierównoznaczne z tym, że zostało podjęte zatrudnienie i z tego powodu zostało wszczęte postępowanie?

Skanu podpisanej umowy z pracodawcą nie wysyłam do Urzędu kiedy się wyrejestrowywałam bo do dziś jeszcze myślałam, że wyrejestrowanie i poinformowanie o podjęciu pracy jest dla PUP tożsame.

Czy z tego powodu mogę podlegać karze grzywny?

Dodam, że nie pobierałam żadnego zasiłku, ponieważ nie miałam nawet takiego prawa.

Pracę rok temu znalazłam sama nie poprzez Urząd.

Jeśli podejmuje się pracę, należy zgłosić podjęcie pracy w ciągu 7 dni dołączając kopię/skan umowy. Na praca.gov.pl jest to formularz "zgłoszenie podjęcia pracy". Ty pewnie skorzystałaś z formularza "wniosek o pozbawienie statusu osoby bezrobotnej" - ten wniosek składa się, jeśli wyrejestrowanie następuje z innego powodu niż podjęcie pracy.
Nie miej jednak wyrejestrowałaś się, tylko na błędnym formularzu. PUP pewnie wyjaśni sprawę i na tym się skończy. Nie powinnaś za to być ukarana karą grzywny, a jeśli już, to za brak zgłoszenia podjęcia pracy można dostać grzywnę w wysokości 500 zł.