Powiadomienie pracodawcy o wyroku

Czy Sąd karny powiadamia pracodawcę o skazaniu wyrokiem pracownika. Sprawa dotyczy osoby, która pracuje w firmie prywatnej.

Nie - chyba ,że pracodawca jest stroną tego postępowania karnego

Pracodawca (prywatny) nie jest stroną tego postępowania karnego. A czy Sąd karny (jeżeli się uprze) ma prawo wysłać do pracodawcy takie zawiadomienie? Czy jeżeli tak to można negocjować z Sądem, żeby takiego zawiadomienia nie wysyłał (argumentując to np. możliwością straty pracy)?

Sąd ma obowiązek zawiadomić pracodawcę skazanego jeżeli:

[lex:an7frc1j]Kodeks Karny Wykonawczy
Art. 180 W razie orzeczenia zakazu zajmowania określonego stanowiska lub wykonywania określonego zawodu, sąd przesyła odpis wyroku właściwemu organowi administracji rządowej lub samorządu terytorialnego oraz pracodawcy albo instytucji, w której skazany zajmuje objęte zakazem stanowisko lub wykonuje objęty zakazem zawód. Jeżeli skazany zajmuje stanowisko kierownicze lub inne odpowiedzialne stanowisko, sąd przesyła odpis wyroku również właściwej jednostce nadrzędnej.

Art. 182§1 W razie orzeczenia zakazu prowadzenia pojazdów, sąd przesyła odpis wyroku odpowiedniemu organowi administracji rządowej lub samorządu terytorialnego właściwemu dla miejsca zamieszkania skazanego. Jeżeli skazany prowadził pojazd wykonując pracę zarobkową, o orzeczeniu sąd zawiadamia ponadto pracodawcę, u którego skazany jest zatrudniony.[/lex:an7frc1j]