M
monika.duczek
Nowy użytkownik
- Dołączył
- 09.2018
- Odpowiedzi
- 4
Witam serdecznie,
mam problem z pracodawcą który nie zostawil mi kwoty wolnej od zajęcia.
Mam komornika na koncie, który działa z upoważnienia ZUS (nie opłacone składki kilka lat temu). Za miesiąc sierpień powinnam była dostać ok 1900 zł netto wypłaty (prawie 3 tygodnie byłam na l4), natomiast dostałam zaledwie 890 zł. Byłam w kadrach wyjaśniać ta kwotę, dziewczyna tłumaczyła mi że tak jest, bo komornik z tytułu zus może mi zająć 50% wypłaty i nie obowiązuje tutaj kwota wolna od zajęcia komorniczego. Czy rzeczywiście tak jest, że przy zajęciu wynagrodzenia z tytułu zus nie obowiązują przepisy z kodeksu pracy i pracodawca może mi zabrać z wypłaty ile się podoba? Dodam że mam umowę o pracę na cały etat.
Pozdrawiam i dziękuję za odpowiedź.
mam problem z pracodawcą który nie zostawil mi kwoty wolnej od zajęcia.
Mam komornika na koncie, który działa z upoważnienia ZUS (nie opłacone składki kilka lat temu). Za miesiąc sierpień powinnam była dostać ok 1900 zł netto wypłaty (prawie 3 tygodnie byłam na l4), natomiast dostałam zaledwie 890 zł. Byłam w kadrach wyjaśniać ta kwotę, dziewczyna tłumaczyła mi że tak jest, bo komornik z tytułu zus może mi zająć 50% wypłaty i nie obowiązuje tutaj kwota wolna od zajęcia komorniczego. Czy rzeczywiście tak jest, że przy zajęciu wynagrodzenia z tytułu zus nie obowiązują przepisy z kodeksu pracy i pracodawca może mi zabrać z wypłaty ile się podoba? Dodam że mam umowę o pracę na cały etat.
Pozdrawiam i dziękuję za odpowiedź.