B
Beti_c
Nowy użytkownik
- Dołączył
- 04.2018
- Odpowiedzi
- 1
Dzień dobry,
Prowadzę hotel w którym często śpią gwiazdy (aktorzy, muzycy, sportowcy), pracownicy chętnie chcą robić sobie z nimi zdjęcia w godzinach pracy i czasami bez zgody przełożonych. Zdjęcia wykonywane są przez pracownika, który zajmuje się fotografia w hotelu lub poprostu przez innego pracownika. Chciałam zapytać czy takie zdjęcia (np.które wykonał pracownik zajmujący się fotografią dla hotelu ) mogę wykorzystać w social mediach bez udzielonej zgody przez pracownika na zdjęciu ? Czy pracownik może nie wyrazić zgody na użycie zdjęcia mimo, iż było one wykonane w miejscu pracy i w czasie godzin pracy ?? Jak mogę zabezpieczyć się przed takimi sytuacjami? Czy w oświadczeniu o wyrażeniu zgody na przetwarzanie wizerunku mogę zawrzeć informację,że hotel zastrzega sobie prawo braku możliwości robienia sobie zdjęć w trakcie pracy, jeżeli nie podpisze zgody ?
Pozdrawiam,
Beata
Prowadzę hotel w którym często śpią gwiazdy (aktorzy, muzycy, sportowcy), pracownicy chętnie chcą robić sobie z nimi zdjęcia w godzinach pracy i czasami bez zgody przełożonych. Zdjęcia wykonywane są przez pracownika, który zajmuje się fotografia w hotelu lub poprostu przez innego pracownika. Chciałam zapytać czy takie zdjęcia (np.które wykonał pracownik zajmujący się fotografią dla hotelu ) mogę wykorzystać w social mediach bez udzielonej zgody przez pracownika na zdjęciu ? Czy pracownik może nie wyrazić zgody na użycie zdjęcia mimo, iż było one wykonane w miejscu pracy i w czasie godzin pracy ?? Jak mogę zabezpieczyć się przed takimi sytuacjami? Czy w oświadczeniu o wyrażeniu zgody na przetwarzanie wizerunku mogę zawrzeć informację,że hotel zastrzega sobie prawo braku możliwości robienia sobie zdjęć w trakcie pracy, jeżeli nie podpisze zgody ?
Pozdrawiam,
Beata