stopien niepelnosprawnosci w niemczech

Witam wszystkich , nie wiem czy dobrze zamiescilam post, w razie co prosze o pomoc . Pracuje mieszkam w Niemczech , pare lat temu ok 3 dostalam stopien niepelnosprawnosci 30 grad . Czy wobec tego mam jakies wieksze prawa , obowiazki ? czy pracodaca ma jakie plusy , minusy z tego powodu ? Chce sie starac o zwiekszenie stopnia niepelnosprawnosci jak to wplynie na mnie ? Dziekuje za pomoc

Prawdziwa niepelnosprawnosc zaczyna sie w Niemczech od 50 "stopni", potocznie mowi sie od 50%.
Przy 30% masz tylko prawo do odpisu podatkowego w wysokosci 310€, jesli twoje miejsce pracy jest zagrozone, to mozesz sie starac o tzw. Gleichstellung, czyli zrownanie w prawach jesli chodzi o dodatkowa ochrone przed zwolnieniem z pracy, ale w tym celu bedziesz musiala przedstawic wniosek do zaopiniowania przez pracodawce, co jest troche ryzykowne, bo jak wniosek nie przejdzie, to pracodawca bedzie wiedzial, ze jestes nie w 100% zdrowa i ewentualnie bedzie sklonny sie ciebie pozbyc przy pierwszej lepszej okazji.
Przy 50% pracodawca ma male przywileje podatowe za zatrudnianie pracownika niepelnosprawnego, ale za to musi ci dac 5 dni urlopu wiecej i na dodatek nie moze cie zwolnic z pracy bez zgody pewnego urzedu zajmujacego.
Jesli to duza firma, to pracodawca bedzie mial raczej plusy z tego powodu, jesli mala, to dla niego "skorka nie warta wyprawki".