Szkolenie

Witam.
Pracuję na zleceniu i mój zleceniodawca zażyczył sobie że musimy mieć szkolenie p.pożarowe. Szkolenie odbyło się na terenie zakładu i trwało to jedna godzinę. I teraz kadrowa doszła do wniosku że w czasie szkolenia nie wykonywaliśmy pracy na rzecz zleceniodawcy i tym samym nie należy n się wynagrodzenie za tą godzinę kiedy było szkolenie.
I moje pytanie. Czy kadrowa miała rację. Czy też nie jeżeli nie to bym prosił kogoś mądrego o podstawę prawną.
Z góry dziękuję.

brawo102 napisał:

Czy kadrowa miała rację

Kliknij, aby rozszerzyć...

Zakładając, że obowiązek zapłaty nie wynika wprost z umowy, to kadrowa ma rację.

A ja mam pytanie do tego pytania, czy w przypadku kiedy zostanie ustalony stosunek o pracę (w drodze skargi do UP że takowy istnieje mimo umowy zlecenie) to czy takie sytuacje jak to przykładowe szkolenie mają szanse być rozpatrzane ponownie w celu rozliczenia jak za godziny pracy?).