S
smougie
Użytkownik
- Dołączył
- 04.2012
- Odpowiedzi
- 36
Witam serdecznie,
Mam do państwa pytanie odnośnie tego jak powinna zostać rozliczona moja praca w pierwszym tygodniu maja.
W dniach 29.04 - 3.05 przebywałem na zwolnieniu lekarskim, dnia 5.05 po zwolnieniu miałem 24 godziną zmianę w pracy, jestem zatrudniony na umowę zlecenie.
Zleceniodawca w ewidencji czasu pracy zaznaczył tylko 8 godzin zwolnienia 2.05, dni 1 oraz 3 maja nie zostały zaznaczone jako zwolnienie, pod koniec tygodnia godziny zostały rozliczone jako 32 przepracowan3le.
Czy w dni świąteczne nie powinny zostać również wliczone?
Chciałem zaznaczyć, że przystąpiłem do dobrowolnego ubezpieczenia chorobowego.
Z góry dziękuję za pomoc.
Pozdrawiam
moderacja
Mam do państwa pytanie odnośnie tego jak powinna zostać rozliczona moja praca w pierwszym tygodniu maja.
W dniach 29.04 - 3.05 przebywałem na zwolnieniu lekarskim, dnia 5.05 po zwolnieniu miałem 24 godziną zmianę w pracy, jestem zatrudniony na umowę zlecenie.
Zleceniodawca w ewidencji czasu pracy zaznaczył tylko 8 godzin zwolnienia 2.05, dni 1 oraz 3 maja nie zostały zaznaczone jako zwolnienie, pod koniec tygodnia godziny zostały rozliczone jako 32 przepracowan3le.
Czy w dni świąteczne nie powinny zostać również wliczone?
Chciałem zaznaczyć, że przystąpiłem do dobrowolnego ubezpieczenia chorobowego.
Z góry dziękuję za pomoc.
Pozdrawiam
moderacja
Ostatnią edycję dokonał moderator: