ustanie umowy podczas chorobowego w niemczech

witam. sprawa wygląda nastepujaco... partner pracuje w saksoni i od 7 tygodni jest na zwolnieniu z powodu urazu kręgosłupa(nie był to wypadek przy pracy, od tak coś mu strzeliło) wyglada na to ze pobedzie jeszcze troche na zwolnieniu a to sie zazębia z końcem umowy o prace. gdy juz ta umowa sie skonczy to zostawią go tak ot bez ubezpieczenia i zasilku chorobowego, co w tej sytuacji trzeba zrobić?

AOK płaci dalej, aż do zakończenia choroby. Wygaśnięcie umowy o pracę jest bez znaczenia. Trzeba tylko uważać na ciągłość zwolnień lekarskich, nie może być żadnej luki.

Trzeba też uważać na terminowe ich dostarczenie do Krankenkasse.

dziękuje za odpowiedz. jeszcze jedna sprawa czy trzeba sie zameldowac w niemczech i czy trzeba sie zarejestrowac jako bezrobotny. partner po zakonczeniu umowy zostanie wymeldowany z mieszkania firmowego.

bardzo prosze o jakąś odpowiedz ponieważ jutro kończy mu sie umowa i zostaje wymeldowany z tego mieszkania... nie wiemy co dalej robic

Jako niezdolny do pracy nie moze sie zarejestrowac jako bezrobotny.
Co do wymeldowania. Chyba gdzies mimo wszystko bedzie mieszka? Musi podac koniecznie kasie chorych adres korespondencyjny, na ktory oni beda mogli wysylac do niego pisma, bo jak dostana zwrot z adnotacja "adresat nieznany", to go rzeczywiscie wywala z tej kasy chorych.
Dla kasy chorych liczy sie przede wszystkim adres korespondencyjny, czy on jest tam faktycznie zameldowany, nikt nie bedzie sprawdzac. Ale jak po tym chorobowym bedzie chcial isc na zasilek dla bezrobotnych, to bez zameldowania nie da rady. I dla urzedu pracy, jak sie zamelduje za powiedzmy 6 tygodni bedzie "swiezym" emigrantem, ktory "wczoraj" przyjechal z Polski i nic nie dostanie przez 3 miesiace.